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株式会社不二家

【笑顔と共感、幸せを届ける】【24卒】不二家の総合職の本選考体験記 No.56688(非公開/男性)(2023/8/18公開)

株式会社不二家の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2024卒株式会社不二家のレポート

公開日:2023年8月18日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 2次面接
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • ベネッセコーポレーション
  • パソナ
内定先
  • アール・エム
  • 中央出版ホールディングス
  • さなる
入社予定
  • 未登録

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

少なくとも二次面接まではオンライン。

企業研究

面接に関しては、就活会議やワンキャリアといったサイトで豊富に情報を得ることができる上、特殊な質問や回答に困る質問などもなかったので対策は容易だと思う。企業研究に関しても食品業界という括りでは競合が多いものの、店舗運営していたり、身近な商品もかなり多いので比較的やりやすいと思う。私は企業ホームページやIR情報などを参考にした。また、志望動機の面でいかに自分の経験と結びつけられるかも大事であると思う。

志望動機

御社の価値観が私の理想とする仕事観と非常に共感したためです。私は訪問販売の経験から、多くのお客様に笑顔を届けられると考えています。これは、御社の掲げる「お客様ご家族に、おいしさ、楽しさ、満足を提供する」と共通しています。カントリーマアムなどヒット商品を多数保有する御社だからこそお客様の声や社会のニーズに目をむける事が出来ると考えています。お菓子であれば比較的安価で多くの人に手に取ってもらいやすく、食事だけでなく運動や休憩といった幅広い場面で人々の生活に溶け込むことができると考えます。御社の商品を通してより多くのお客様に幸せを届けたいと考え志望します。

エントリーシート 通過

実施時期
2023年03月 中旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

ESの内容・テーマ

自己PR/学生時代の取り組み/あなたが食品業界を志望する理由と、その中でも不二家を志望する理由は何ですか/第一希望の部門をお選びください/第二の希望部門があればお選びください

ESの提出方法

ナビサイトのMy Career Boxで提出。

ESの形式

My Career Box

ESを書くときに注意したこと

企業オリジナル質問が少なかったので時間をかけ精査した。

ES対策で行ったこと

就活会議やワンキャリアで過去に選考を通過した人のESを参考にした。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議、ワンキャリア

WEBテスト 通過

実施時期
2023年04月 上旬
実施場所
オンライン
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

WEBテスト対策で行ったこと

玉手箱を取り扱っている他の企業で練習を重ねた。

WEBテストの内容・科目

玉手箱:言語、非言語、性格

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

言語理解テスト25分、計数理解テスト35分、適性検査約20分

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接 通過

実施時期
2023年05月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生3 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったらWebミーティングに入室し、選考開始。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

一次面接であるので、人柄や自己分析ができているかどうかが重要だと思う。また、集団面接であるので喋りすぎないようにした。

面接の雰囲気

面接官の方は大変明るく温厚な方であった。面接も終始和やかな雰囲気で進み、時にはほとんど雑談という時もあった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

1次面接で聞かれた質問と回答

学生時代の取り組みについてお話し下さい。

訪問販売に力を入れました。1日に80軒を訪問する中でお客様との関係構築という課題が見えました。これを解決する事でニーズに沿った提案ができると考え2点実行しました。ロールプレイングの繰り返し及び様々な客層を想定しての練習です。ロールプレイングの際に表情や態度などを見てもらう事でお客様へ与える印象を意識しました。そして、お客様によっては逆説を入れて質問する事で現場に近い状態で練習しました。その結果、現場で自信を持って対応し契約を取得できるようになりました。この経験からトライアンドエラーを繰り返すことに加えて成功のために自ら働きかける主体性を学びました。

その際に活きたあなたの長所などはありますか。

目標を持って地道な努力を継続することです。訪問販売ではお客様のタイミングが悪いと、怒鳴られたり、叱責を受けたりすることも多く精神的に大変な事が多いです。そのため、同期や後輩も次々と辞めていきました。そんな中、私は失敗を引きずらず、目標を達成する意欲を持つ事で続けられています。失敗が続いても、今の自分の課題と解決策を考え、一日二件の契約取得を目標に練習を重ねました。結果的に、契約が取得できるようになったのは失敗や挫折をバネにして目標に向かって一直線に努力出来ているからだと考えています。

2次面接 落選

実施時期
2023年05月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

時間になったらWebミーティングに入室し、選考開始。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

二次面接であるので一次よりも企業や業界への理解が必要だと思う。一次面接の感じから油断していたが鋭い質問も飛んでくるので相応の準備が必要。

面接の雰囲気

一次面接とは打って変わって厳かな雰囲気であった。リアクションはくれたが、正直やりやすい雰囲気の面接ではない。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

就活会議

2次面接で聞かれた質問と回答

ゼミでの活動について教えて下さい。

教育〇〇のゼミに所属し、「遊具減少の影響と課題」をテーマにしています。子どもの外遊び離れを止める術を模索するため、その原因について研究を始めました。自らの仮説の信憑性を高めるためには資史料を用い、歴史的な経過を踏まえて考える事が必要となります。今日の私たちが日常的なものと思っていることの当たり前を、資史料に基づきながら辿っていくことで新たな発見や自身の仮説を証拠によって確実にしていく事の喜びを味わっています。

アルバイトやボランティア等の学外での活動についてお話しください。

塾講師として経験です。中高生の指導をしていた際、私の授業はテキストを順番にこなすだけであったため、生徒の成績は伸びず、評価も高いものではありませんでした。生徒ごとで実力やモチベーション、勉強に割ける時間など課題は十人十色であり、本来は初めにそれを把握する必要がありました。そこで、塾長にお願いし、特別に生徒と面談する時間を作ってもらい、生徒の目標と現状の乖離について一緒に考える事でモチベーションの向上に繋げました。また過去のテスト成績を収集し分析する事で各生徒の得意不得意を理解し、適切な難易度で授業を行う事に努めました。

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不二家の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社不二家
フリガナ フジヤ
設立日 1938年6月
資本金 182億8010万円
従業員数 2,486人
売上高 1195億5800万円
決算月 12月
代表者 河村 宣行
本社所在地 〒112-0012 東京都文京区大塚2丁目15番6号
平均年齢 36.1歳
平均給与 546万円
電話番号 03-5978-8100
URL https://www.fujiya-peko.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132130

不二家の 選考対策

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