【17卒】ＪＦＥスチールの冬インターン体験記（製造技術開発 熱延部 熱延工場）No.564（関西大学大学院/男性）（2017/12/14公開）

鉄鋼メーカーということもあり、まずは向上の大きさに驚かされた。部署間の移動にバスを使わなければならないほど広いので、鉄鋼業界のスケール感に圧倒された。次に工場内で徹底されている安全意識についてとても印象に残っている。

実際に鉄を製造する一連のプロセスを学んでいるとより楽しんで参加できると思います。工場が非常に大きく魅力的なので、この工程はこんな方法・スケールで行われているのか、といった感動があります。

実際の業務で行われることをインターンシップで体験させていただいたため、企業で働いている自分を想像することが出来ました。また朝礼・昼食・ラジオ体操なども実際に働いている社員の方と一緒に参加することができ、あたかも自分がその企業で実際に働いているようでした。

周りの学生のレベルをみると自分の学歴では実際に内定が出るのかといった不安を感じた。実際に他大学の学生は推薦などの枠を持っていたり、採用実績があるところばかりであった。私はそういったものが一切なかったのでインターンシップに参加したことで非常に不安を感じた。

周りの学生と自分を比べてしまったことが大きい。企業自体は非常にやりがいを持って働ける雰囲気だと感じた。しかし、実際に働いている従業員の方をみると、学校の推薦で入った方たちばかりだったので、私が受けるには少し不利なのかな、と感じてしまった。

実際にインターンシップに参加した学生と後日やりとりをしてみると、この企業を受けた学生は全員内定を頂いたみたいなので、インターンシップに参加する意義はあるのかな、と感じました。

インターンシップ参加後に今後の選考フローなどをお尋ねしたところ、手厚く教えていただけた。私はこの企業の選考が始まる前に他企業からの内定を頂きこの企業は受けなかったので、実際の選考フローでどのようなフォローがあるのかは分かりません。

私は材料工学を選考していたので素材系のメーカーを志望していた。数ある素材の中で、やはり鉄は他の素材と比べて事業規模が頭ひとつ飛びぬけている印象があったので、鉄鋼メーカーを主に受けようと思っていた。

本インターンシップにか参加することで、鉄鋼メーカーの一連のプロセスを理解することができた。また、鉄鋼メーカーで働くことについての意識ができたため、エントリーシートや面接などの内容が、実際に他の企業の選考を受ける中で、他の学生と比較して濃いものになったという実感がある。