2022卒のお茶の水女子大学大学院の先輩が書いた日本銀行特定職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、日本銀行の内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒日本銀行のレポート
公開日:2021年7月3日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 特定職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接以外はオンラインでした。最終面接も学生同士が接触しないように分刻みのスケジュールで行われました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年06月 上旬
内定を承諾または辞退した決め手
社風が合うと感じ、これまでに出会った行員の方々の印象がとても良かったからです。
内定後の課題・研修・交流会等
なし
内定者について
内定者の人数
分からない
内定者の所属大学
分からない
内定者の属性
分からない
内定後の企業のスタンス
「他社の選考を辞退すれば内々定ということにしたい」と言われ、辞退が完了したら電話をするように言われました。
内定に必要なことは何だと思うか
人柄重視で選んでいると思うので、飾らずに素直に面接に取り組むことが重要だと思います。経済を専攻していない場合はおそらく知識が問われることはほとんどないので、自分がやってきたことをアピールすれば大丈夫だと思います。質問は会話の流れで色々と派生していくので、準備ができないことが多いです。その場で考えて回答する力を見られていると思います。こちらが話す場面と面接官の話を聞く場面があるので、臨機応変に姿勢を変えるとよいと思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
想定外の質問でも詰まることなくスムーズに回答することができたことや、真面目さをアピールできたことが良かったと思っています。勉強の出来不出来もある程度重要だと思いますが、日本銀行に合う人物かどうかを見られているように感じました。
内定したからこそ分かる選考の注意点
選考フローが不透明で不安になる場面が多いと思います。特にリクルーター面談後の連絡は数日で来ることもあれば二週間空いたこともあったので、気長に待つべきだと思います。リクルーター面談を含めると面接回数が多いので、根気が必要です。
内定後、社員や人事からのフォロー
今後同期との交流や先輩行員との懇親会を予定していると聞きました。
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 会社のブランド・知名度
- 社員の魅力・実力
- 福利厚生・手当・働きやすさ
入社を迷った企業
日本電信電話株式会社(NTT)
迷った会社と比較して日本銀行に入社を決めた理由
私が日本電信電話株式会社よりも日本銀行を選んだ理由としては、研究職で社外の人間とのかかわりが少ない場所よりも、多くの人とかかわって仕事ができると思ったからです。どちらも働く女性への支援など福利厚生がしっかりしており、変わりゆく情勢の中でも潰れる心配がほとんどなくてよいと思いますが、身近に研究職をしている人がいないので定年まで勤める人生設計が描けなかったことも理由の一つです。日本銀行は転勤があるので、地方と東京のどちらにも勤務できる点も魅力に感じています。
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日本銀行の 会社情報
会社名 | 日本銀行 |
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フリガナ | ニッポンギンコウ |
設立日 | 1882年10月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 4,620人 |
売上高 | 3兆7602億6622万7000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 黒田 東彦 |
本社所在地 | 〒103-0021 東京都中央区日本橋本石町2丁目1番1号 |
電話番号 | 03-3279-1111 |
URL | https://www.boj.or.jp/ |
採用URL | https://www.boj.or.jp/about/recruit/fresh/index.htm |