2024卒の札幌マンガ・アニメ&声優専門学校の先輩が書いたBREXA Next総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、BREXA Nextの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2024卒株式会社BREXA Nextのレポート
公開日:2024年1月31日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考はオンラインで実施されていました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年09月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
「はたゆめプロジェクト」があり、自分に合っていると感じたから。
内定後の課題・研修・交流会等
内定式があり、内定者と交流があった。
内定者について
内定者の人数
関東エリアで内定式に参加したのは80人
内定者の所属大学
わからない
内定者の属性
ものづくり
内定後の企業のスタンス
私は電話で内定を伝えられた際すぐに内定を承諾したが、電話の内容から考えるに承諾検討期間は与えられると思う。
内定に必要なことは何だと思うか
なぜここでなければならないのか、この会社をよく調べ、独自の良いところを自分なりに見つけ、自分に合っていると感じたならば面接時に素直に伝えれば良いと思う。
また、自己分析をしっかり行い、自分はどのような点で貢献できるのかを考えたり、自分の性格のいい所を見つけたりすることが最も重要だと思う。面接の時、簡単な質疑応答だけでなく面接官とコミュニケーションする場面があるため、自分の良いところが分かっていればアピールしやすいと思う。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
自分の意見が明確にあり、誠実さや真面目さを感じるような人物が内定者に多いと感じた。また、ものづくりに関係するような、デザイン、イラスト関係やコンピュータープログラム関係などを学んでいた人も多いと思う。
内定したからこそ分かる選考の注意点
内定者と交流した際に、やはりものづくりに関係していることを学んできた人が多くいると感じたが、それ以外の人はハキハキと話していたり、爽やかな雰囲気で人柄の良さが見受けられた。やはり、学生時代打ち込んできたことや敬虔は大事だと思う。
内定後、社員や人事からのフォロー
内定後に1度面談があり、この後の予定や不安なことはないか話し合いをした。
株式会社BREXA Nextの他の内定者のアドバイス詳細を見る
- 2024卒 株式会社BREXA Next 総合職 の内定者のアドバイス(2024/4/15公開)
- 2024卒 株式会社BREXA Next 製造エキスパート職 の内定者のアドバイス(2024/3/8公開)
- 2024卒 株式会社BREXA Next 製造エキスパート職 の内定者のアドバイス(2024/2/14公開)
- 2024卒 株式会社BREXA Next 製造エキスパート職 の内定者のアドバイス(2024/1/10公開)
- 2019卒 株式会社BREXA Next 営業職 の内定者のアドバイス(2018/9/28公開)
- 2019卒 株式会社BREXA Next 総合職 の内定者のアドバイス(2018/9/5公開)
- 2018卒 株式会社BREXA Next 総合職 の内定者のアドバイス(2017/12/11公開)
サービス (その他)の他の内定者のアドバイス詳細を見る
BREXA Nextの 会社情報
| 会社名 | 株式会社BREXA Next |
|---|---|
| フリガナ | ブレクサネクスト |
| 設立日 | 1997年1月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 126,543人 |
| 売上高 | 933億5200万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 上山 健二 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番3号 |
| 平均年齢 | 39.0歳 |
| 平均給与 | 371万円 |
| 電話番号 | 03-3286-4888 |
| URL | https://www.outsourcing.co.jp/ |
