【内定者必見！熱量で差をつけろ】【24卒】三井住友銀行の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.57320（非公開/男性）（2023/8/16公開）

銀行の中で一番人が好きになった。熱量が伝わった

なし

納得して就活を終われるように続けても大丈夫だと言われた。
どんな道を選んでも応援しているとリクルーターに言われた

銀行ごとの比較はIR資料を読み込んで頭に叩き込むくらいの熱量でやることをおすすめする。面接練習はPSでお願いすれば出来るため、意識しながら改善点を模索して行く。なぜ金融、なぜ銀行、なぜメガバンク、なぜ三井住友銀行なのかを4段階構成でまとめておくと話が伝わりやすくなると感じる。実体験を交えて話すことで説得力も上がるため。自己分析も必須になってくる。今は利鞘勝負になってきていないため、銀行の現状を知ることも大事

結論ファーストが出来ていない人は出来るようになるまで練習するべきだと感じる。グダグダ離されても要点が分かりづらくなり、簡潔に話すことは重要。
志望動機が抽象的すぎると、なんでうちなのかが説得力に欠ける。

PSは評価されるため、10回以上組まれても諦めない気持ちで挑んでいくことが重要。中には20回やった人も存在するので希望がある限り、改善点を練って行くことをオススメする。面接練習がモノを言うためできるだけすること。

いつでも電話してきてくれていいと言われ、心の支えになった。

• 20代の成長環境
• 会社のブランド・知名度
• 社員の魅力・実力
• 福利厚生・手当・働きやすさ
• 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる
• 給料・待遇

株式会社りそな銀行

銀行は銀行で決めていたが、やはりメガバンクで働いて行きたいと思う気持ちが強くあり、最終的には三井住友銀行に落ち着いた。
人は一番の決め手になり、いつでも電話をもらって、対策する事が可能であったため、心の支えにもなった。メガバンクとして三井住友銀行の文化や人柄が似ていて、ここでなら働きたいと直感で感じた部分もあったため、三井住友銀行を選んだ。働く楽しさを各行員がそれぞれの目線で話してくれた分、業務内容が明確になっていたのも一つ。