【冷静な対話が魅力】【23卒】太陽ホールディングスの事務系総合職の1次面接詳細 体験記No.25466（非公開/非公開）（2022/5/12公開）

Teamsを利用

一次面接ということで、きちんと対話ができるか、どんな人なのかというような部分が重視して見られていたように感じた。そのため、深掘りの厳しい質問にも冷静にゆっくりと答えられたことが、評価されたのでは無いかと考えている。

終始和やかな雰囲気ではあったが、質問は非常に多く、それぞれに簡潔にかつ具体的に回答する必要があった。

なし

なし

自己紹介を、自己PRも含めて行ってください

東北大学経済学部経済学科の中村まどかと申します。
大学では産業発展論ゼミに所属しており、東アジアの産業構造の変遷について研究を行なっています。また、課外活動ではボランティアサークルに所属しており、会計兼企画として運営に携わっていました。学外の活動としては、仙台自主夜間中学において教員のボランティアをしたり、ドーナツ店でアルバイトを３年間続けています。
このように大学時代は「今、ここだからできること」をモットーに、様々なことに挑戦してまいりました。この様々な経験の中で、多種多様な組織の中で目標達成に向かって動くことで、チームの意識統一のために自身の考えや課題を適切に共有する力を身につけました。この力は、御社の仕事の中でも、チームで営業の方針を立てたり、クライアントの現状を共有する際などに生かしていけると考えています。

就活の軸はなんですか？

私の就活の軸は、三つあります。
「幅広い人にアプローチできること」「扱う商品を好きになれること」「働く人の雰囲気や、会社全体の目指す方向性が自分の肌に合うか」というものです。
一つ目の、幅広い人にアピールできることを重視しているのは、私の思いである、どの人にも良さを届けていきたいというものからです。
二つ目は。自分が営業として、もしくは他の業種として商品を推していく際に、自分がそれを心から好きであれば、進んで自ら工夫をし、より一層シェア拡大のために力を注ぐことができると考えているからです。
三つ目の、雰囲気などについては、かなり抽象的なものなので、ファーストインプレッションに頼ってしまう部分も大きいのですが、今まで自分が所属する組織を選ぶ際も、そこに所属する人を重視して決めてきて成功してきた経験があるので、その経験をうまく活かしていきたいと考えています。