【進化するマネジメント術】【23卒】 アーサー・ディ・リトル・ジャパン 経営コンサルタント職の通過ES(エントリーシート) No.67008（非公開/男性）（2022/1/24公開）

・・・のアルバイトでのマネジメント業務だ。期限内の納入が困難な大量業務の責任者を任されたのだが、既存の仕組みの改革の結果従来の1.6倍の進捗速度を生み、間に合わせることに成功した。私は期限内の業務完了には、作業の質・量両面からのアプローチが必要だと考えた。作業の質向上の為には業務研修の時間を延長し、実作業を取り入れ作業者の理解を深めさせた。加えて定期的にオンラインの作業部屋を開放し、作業者が気軽に質問出来る環境を築いた。作業量の確保の為には細やかなフィードバックによる動機づけ、そしてインセンティブ案の提言をし承諾を得た。この経験から私は、仮説思考の重要性を学んだ。 続きを読む