【人となり重視、企業理解も】【21卒】農林中央金庫の総合職の1次面接詳細 体験記No.9957（早稲田大学/男性）（2020/7/22公開）

一次面接だったので、とにかく人となりを見ていたと感じました。ただ、逆質問の時間が長かったので企業理解も見ていると感じました。

一年目の方で、まだ勤務一か月目くらいの方だったのでとにかく優しく学生目線のお話を聞くことができました。

ゼミではどんなことを学んでいるの？

私は〇〇ゼミという「地方創生」をテーマにしたマーケティングゼミに所属しています。具体的には、今後緩やかですが確実に縮小していく日本社会において日本企業が生き残るためにはどのようなマーケティング戦略を練るべきかといったことについて学習しています。私のグループでは関西出身が多かったこともあり、阪急阪神東宝グループのエンターテイメント・コミュニケーション事業の宝塚歌劇団に着目しました。結論としては、今の高齢者向けのターゲティングを広げ、若者が気に入ってくれるようなテーマを取り入れること、関西だけでなく、地方や海外にまで拠点を広げることが10年後、20年後発展していくためには必要になっていくと考え、発表しました。

何か聞きたいことがあればどうぞ

私は日本社会のデジタル化の急激な発展を受け、貴庫がデジタルイノベーションの積極展開を中期経営計画の一つとして掲げていらっしゃるところに魅力を感じております。そこで、具体的にどのような事に取り組まれているかについて調べさせていただいたのですが、フィンテックやRPA、農業希望者のマッチングサービスなど以外で今後どういったことに取り組んでいかれるのかについて興味を抱いたためご教授いただければ幸いです。（Ａ）おっしゃる通りのことに加え、日本農家の海外進出に対してもインフォメーション・テクノロジーを活用しております。今後、日本の需要だけでなく、海外にまで需要を高めるために農林中央金庫ができることを模索しており、その中の一つの策としてＩＴに着目している状況です。