【未経験でも活躍！】【23卒】東京商工リサーチの調査営業職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.27109（非公開/女性）（2023/2/14公開）

自分のやりたいことが最終的に実現できるかどうかです。

交流会が７月にあります。内定者の顔合わせと先輩社員の座談会が予定されています。

自分の意思が固まってから内定承諾書類を提出してというような感じに言われました。内定後のFB面談でも私の就活の相談を親身に聞いてくださったところが印象的でした。

信用調査業界が数社しかないので、他社との差別化ができ、その中でも東京商工リサーチに行きたい理由を話すことができることが求められていると思います。また、他社は３年間内勤ですが、東京商工リサーチは１年目から外勤なので、そういった働き方のイメージと外勤としてどのように働いていきたいかを述べられることが大事だと思います。そして、OB訪問をできる限りして実際に働いている人からお話を聞くことも大事だなと感じました。

まず、調査営業職の仕事を理解しているかだと思います。特殊な仕事なので、この仕事に対する理解が1次面接から求められました。調査と営業を同じ日にその場所で行えるのが、特徴であり利点だと面接官の方がおっしゃっていました。次に、入社してからのキャリアを描けているかだと思います。入社後、自分のやりたいことを部署や、自身の強みを用いて言うことができればいいと思います。

私は2次選考と言われ、本社に向かったら最終選考でした。人によって回数は異なるのかもしれませんが、2次選考であっても小論文を出した段階で次の面接が最終選考だと思って臨んだ方が準備もおろそかにならず、いいと思いました。

FB面談のように、社員の方と関わる機会が設けられていた。