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【情熱と成長の軌跡】【21卒】 日鉄エンジニアリング 総合職の通過ES(エントリーシート) No.31083(慶應義塾大学/男性)(2020/1/28公開)

日鉄エンジニアリング株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2020年1月28日

21卒 インターンES

総合職
21卒 | 慶應義塾大学 | 男性

Q.
自分を一言で表現してください。(全角30字) 上記設問の理由を教えてください。(全角300字)

A.
私は、「情熱・家族・自己投資」という軸を持って生活しています。3つ目の自己投資ですが、私は先日、簿記2級の検定試験を受験しました。なぜ法学部に所属し全く会計学や経営学に縁のなかった私が、部活や学校生活の合間を縫って簿記の勉強をしていたのか。そこに私の意思決定の軸である、「自己投資」が現れているのです。興味のあることや将来の可能性を広げるスキル・知識の吸収をやめれば、その時から人は時代の流れに取り残され、社会人としての成長も止まってしまいます。そのため私は興味の湧いた分野、新しい技術などについての勉強を習慣として生活に取り入れています。社会人になってからも、この習慣を忘れずにいたいです。 続きを読む

Q.
大学生活であなたが「想いを貫いた」経験をそのプロセスと共に、教えてください。(全角300字)

A.
私が「想いを貫いた」のは体育界アイスホッケー部での活動です。全国優勝を目指す部の中で私は、選手としてスキルを向上させ、たくさんゴールを決めることが一番の貢献になると考えていました。しかし、一選手としてのチームに対する貢献度は限界があることに気がつき、「組織の環境づくり」の面においても力になれることがあるのではないか、と思うようになりました。具体的には、 ・縦割り班運営による学年を超えたチームワーク強化 ・TRSシートの提案による部活への取り組み方見直し改革 などを提案・運営し、全員が高いモチベーションで努力し続けられる組織を目指して活動しています。 続きを読む
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22卒 | 非公開 | 非公開
通過

Q.
自己PR及び性格的特徴

A.
傾聴力と年齢層にこだわらず信頼関係を構築できることが強みです。社会人バスケットボールチームでの経験で身につきました。参加当初は歳の離れた方との接点が少なく関わり方に不安がありました。そこで、積極的に話しかけ、共通の話題を探すことで関係を深めました。この結果、プレーやマナーを時には注意して頂きながら教えていただける関係を築くことができました。長所は、他者と関係構築できる柔軟性と主体的な行動力です。短所は、心配性なため、確認を取ることに時間がかかってしまうことです。 続きを読む
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公開日:2021年12月24日

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ディーピーティー株式会社

機械系エンジニア
20卒 | 金沢工業大学 | 男性
通過

Q.
志望動機

A.
私はエンジニアとしてのキャリア形成を考えたときに、特定の分野に限らず広く深い知識を備えたエンジニアになりたいと考えております。貴社ではエンジニアのアウトソーシングにより様々なプロジェクトに参加できる機会があります。様々な専門知識、モノづくりに対する視点を多様な環境で学びキャリアアップできる環境があると思いできると思い志望しました。 続きを読む
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公開日:2019年4月5日

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日鉄エンジニアリングの 会社情報

基本データ
会社名 日鉄エンジニアリング株式会社
フリガナ ニッテツエンジニアリング
設立日 2006年7月
資本金 150億円
従業員数 1,585人
売上高 2239億8300万円
決算月 3月
代表者 藤原 真一
本社所在地 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目5番1号大崎センタービル
電話番号 03-6665-2000
URL https://www.eng.nipponsteel.com/
NOKIZAL ID: 1281051

日鉄エンジニアリングの 選考対策

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