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インターン参加で選考優遇あり

山崎製パン株式会社 報酬UP

【具体的な陳列術】【21卒】山崎製パンの冬インターン体験記(文系/営業職1dayインターンシップ)No.10780(神戸大学/男性)(2020/7/20公開)

山崎製パン株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2021卒 山崎製パンのレポート

公開日:2020年7月20日

インターン概要

卒業年度
  • 2021卒
実施年月
  • 2019年12月
コース
  • 営業職1dayインターンシップ
期間
  • 1日

投稿者

大学
  • 神戸大学
参加先
内定先
入社予定

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

もともと食品業界に興味があり、特にパンメーカーに興味があったため企業分析のためにインターンシップに応募した。またインターンに参加することで早期選考にも案内され、グループワークの練習にもなるので参加した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

エントリーシートのみの選考だったので特に対策はしなかった。しかし大々的にインターンシップの募集はしておらず、合説や学校の説明会のブースに行くことでインターンに参加できるケースがほとんどなので注意が必要。

選考フロー

エントリーシート

エントリーシート 通過

実施時期
2019年12月
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

インターンシップの形式と概要

開催場所
梅田センタービル
参加人数
20人
参加学生の大学
関関同立が中心。残りは関西の私学、国立だった。学力で選考している感じはなかった。
参加学生の特徴
食品業界志望の学生が多かった。比較的穏やかでまじめな学生が多かった印象。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

小売店ごと(スーパー、コンビニ、大学の売店、サービスエリア)のパンの商品棚の陳列を山崎製パンの製品を使って考えるワーク。小売店は各班に1つ割り当てられた

1日目にやったこと

半日のインターンシップで大体4時間くらい
始めに会社の説明がスクリーンを使って行われた。
そのあとに6人一班のグループでパンの商品棚の陳列を考えるワークを行った。
その後各班発表してフィードバックを受け最後に社員さんに質問する時間があった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部社員・営業社員

優勝特典

特になし。各班棚割りに使ったパンは持って帰れた

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

棚割りを考えるうえでどれだけ具体的な意図をもって並べられているかをフィードバックで指摘された。種類、味や期間限定ものをどのような意図をもって並べたか、ターゲットや、ターゲットが来やすい時間帯などとにかく、隅々まで考えて陳列する必要がある。むしろ理由さえしっかりしていればどんな並べ方をしてもいいように感じた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

ワークは40分という短い時間で商品棚を作り上げ、模造紙も作成しなければならないので、役割分担をして効率よく進めないと時間以内に終わらない。コンセプトやターゲットは特に早く決める必要があり、最初に班で時間配分を決めておくのがベター。またPOPなども作成しなければならないのでとにかく時間との闘い。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

棚割りを考えるインターンシップは他社ではあまりなかったので新鮮だった。また社員さんの人柄や企業の雰囲気はインターンシップに参加することで初めてわかるので良かった。また山崎製パンはお土産が豪華でたくさんのパンをいただいたうえに、ケーキまでふるまってもらった。

参加前に準備しておくべきだったこと

山崎製パンの製品の知識はあらかじめインプットしておくべき。またできれば実際にスーパーやコンビ二に行って山崎製パンの製品に限らずパンの棚割りを見ておくとどんなパンが人気で店舗ごとでどういう棚割りの特徴があるか見えてくる。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

山崎製パンの営業職は非常にいろいろな分野に分かれるため1日インターンに参加するだけではイメージは持てなかった。より具体的にイメージをつかむには個別に質問をするかOB訪問をしたほうがいいと思う。
ただ一緒に企業の人たちと働いていけそうか、性格的な相性はインターンでも十分判断できると感じた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加することで企業への理解が深まり、本選考で話す志望理由などもより洗練されたように思う。またインターンシップや企業説明会に参加していることで志望度が高いとアピールできその後の選考でも有利になり話の引きだしも多くなったように思う。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

山崎製パンの社員の方は真面目で優しい方が多く社員のことも大切にしていることが伝わり、一緒にこの環境で働きたいと思った。また業界一位の実績はだてでなく、商品に対する強いこだわりも感じ、製品開発を入社してしてみたいとインターンシップに参加して思った。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加することで早期選考に進めるため有利になると思う。また人事の方と接する機会が必然的に多くなるので面接のときも比較的緊張せずに話しやすくなると思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップに参加した人限定で山崎グループ合同企業説明会と単体の企業説明会への案内がきて早期選考にも進める。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

もとから食品業界を中心に見ており、敷島製パン、神戸屋、日本製粉、ロッテ、不二家などのパン業界や菓子業界のインターンシップに参加していた。パン業界への志望度が高かったため企業研究は他にもフジパンや第一製パン、オリエンタルベーカリーなどの企業の分析も行っていた。その中でも業界一位の山崎製パンの志望度は高かった。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

インターンシップのワークで商品棚を考えた経験からメーカーと小売り業界の密接なつながりを感じ小売業界も志望するようになった。具体的にはイオンリテールやローソン、セブンイレブンなどの小売りを見るようになった。最近では小売りもPB商品を数多く出しており、山崎製パンのPB製品の製造を行っていることが分かったためより企業分析が進んだ。

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山崎製パンの 会社情報

基本データ
会社名 山崎製パン株式会社
フリガナ ヤマザキセイパン
設立日 1948年6月
資本金 110億1410万円
従業員数 32,725人
売上高 1兆1755億6200万円
決算月 12月
代表者 飯島延浩
本社所在地 〒101-0032 東京都千代田区岩本町3丁目10番1号
平均年齢 39.0歳
平均給与 578万円
電話番号 03-3864-3111
URL https://www.yamazakipan.co.jp/
採用URL https://www.yamazakipan.co.jp/recruit/universities/index.html
NOKIZAL ID: 1130483

山崎製パンの 選考対策

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