20卒 冬インターン体験記
- Q. インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
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A.
はい インターンシップ参加者は全員、通常ルートよりも選考フローが短い(グループディスカッションが免除)早期選考ルートに案内されるから。早期選考ルートの内定承諾期間後に通常ルートの選考及び内定出しが行われるので、おそらく早期選考ルートの辞退者分を通常ルートで穴埋めしているのだと思う。
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クラブツーリズム株式会社 報酬UP
クラブツーリズム株式会社のインターン当日の内容やインターンを通して学んだこと、本選考への影響など、先輩が実際に参加したインターン体験記の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、インターン対策に役立ててください。
はい インターンシップ参加者は全員、通常ルートよりも選考フローが短い(グループディスカッションが免除)早期選考ルートに案内されるから。早期選考ルートの内定承諾期間後に通常ルートの選考及び内定出しが行われるので、おそらく早期選考ルートの辞退者分を通常ルートで穴埋めしているのだと思う。
続きを読むインターンシップにおいて、自分の将来やりたいことや実現したいことに近づくために、具合的に何を得たいのか、どのような成長をしたいのかを考えて、成長目標を設定した後にグループ内で発表。後に、クラブツーリズムのビジネスモデルの講義を受け、また、クラブツーリズムの持つ独自性を学んだ。最後に発表に向けての説明があり、グループのみんなでプレゼン準備。プレゼンの準備を午前中は引き続き行い、午後は全グループのプレゼン発表。全グループのプレゼンを聞き終えた後に、社員さんからのフィードバックがあり、グループ内で反省点をあげ今までの復習を行った。
続きを読むはい 夏の2days、または冬の1dayのインターンに参加できた学生は、本選考が早期になり1月末あたりから本選考がスタートする。また、GDがスキップになり、インターン生から多く内定を出すとの話を聞いたこともあるので、インターンに参加することを強く勧めます。
続きを読むインターンシップを通してどうなってほしいかの説明/会社説明/旅行業界の説明/ビジネスモデルを考えるワーク/新規事業立ち上げのフレーム説明/新規事業立案のグループワーク/近くの班に向けて発表(社員もみている)/社員からのフィードバック一日目に引き続き新規事業立案のグループワーク/正午くらいには、全体を半分にわけてそれぞれでプレゼンテーション/それぞれで勝ったグループ二班が、全体に向けてプレゼンテーション/優勝者発表とフィードバック
続きを読むはい 人事部は学生の顔を覚えようとしてくれているため。インターンシップ参加者限定の早期選考で新卒のほとんどを採用しているため。秋のインターンシップにも参加してクラブツーリズムをより深く知ることができたため。
続きを読むインターンシップの初めに会社説明があります。旅行業界やその中でもクラブツーリズムがどの位置にいるのかなどに対する説明がありました。次に社員が、グループにインターンシップ内で行う課題ワークについて説明します。 また、社員の方々への質問会のようなものもあり、これまでやって来た業務内容ややりがいについて話してくれました。
続きを読むはい インターンシップに参加したことによって、本選考ではある程度志望度をアピールしていけると思ったからです。また、多くのクラブツーリズムの社員の話を聞けたことも役に立ちました。
続きを読む主に旅行業界でのクラブツーリズムの立ち位置や、強みや特徴の説明。企業研究に繋がることが多かったからこの企業を目指すなら絶対参加すべき。その後グループで自己紹介やグループ名を決めて、午後からは完全にグループワーク。引き続き案をグループで議論。そして人事や内定者に発表し、アドバイスをもらいさらに発表内容をブラッシュアップ。お昼ご飯を食べて午後からは発表。優勝チームを決め、またクラブツーリズムの会社説明があり、午後4時頃に解散した。
続きを読むはい インターンシップに参加すれば3月の上旬には内定がでる早期選考を受けることができる。面接での質問内容もインターンシップのことが多いため、インターンシップに参加したらすぐに反省点や振り返りをまとめておくべき。
続きを読むクラブツーリズムの強みについてのヒント。新規事業を企画する上でのフレームワークの講座。ビジネスが成立するためのお金の動きの講座。午後はひたすらグループで話し合い。発表まで模造紙の作成。発表者は発表の原稿作り。時間を計ってのリハーサル。午後はグループの発表をみんなで聞く。結果発表。チューターからグループのメンバー一人一人にフィードバック。
続きを読むはい 2月から3月にかけての早期選考が受けられる。チューターの話を聞いている限り、この早期選考で内定者をある程度確実に確保している印象だったため、一般の本選考とは倍率が大きく異なるから。
続きを読む午前中にクラブツーリズムがこれまでに取り組んできたことや、旅行業の仕組み、業界内での立ち位置、マーケティングの基礎をクイズなどを含めながら社員の方から教わる講義があり、午後はテーマ発表がされ、チームで議論し始めた。引き続き朝から前日考えた案を議論してブラッシュアップしていき、途中何度か内定者のメンターから意見をもらう機会があった。自分たちは提案の内容、あらゆる質問に答えるための根拠をまとめるのがメインの作業だった
続きを読むはい インターンシップ参加者のみのシークレットイベントに招待された。また本選考になってから、インターンシップ参加者ための早期選考があった。その場合3月1日には内定が出ていた。
続きを読むクラブツーリズムの会社案内や事業紹介、またビジネスモデルやマーケティングについての座学を午前中に行った。午後はテーマ発表がなされ、グループワークを中心に行った。最後に模擬発表を行い社員さんからのフィードバックを貰った。発表が整っていないグループは引き続きグループワークを行い、完成したグループはフリップを作るなど発表の準備を行った。午後に発表を行い、審査や最終フィードバックなどの後、16時ごろには解散となった。
続きを読むはい インターン参加者のみ参加できるバスツアーや、優勝者が進める「Ambitious Episode "Tabi"」など次の機会が用意されており、参加を重ねれば本選考に有利に働くと考えられる。
続きを読む自己紹介、アイスブレイク、2日間の目標を紙に書いて発表、旅行業界の説明、クラブツーリズムの説明、グループワーク(2030年に向けた新規事業立案)、社員・内定者からのフィードバック前日のグループワークの続き、他の班と中間発表・意見交換、10分でプレゼン発表・投票・各班フィードバック、1日に立てた目標をもとに個人評価ワーク、メンバーにメッセージカード記入
続きを読むはい インターンシップに参加した学生に1月に特別選考ルートの案内が届き、通常とは違った選考方法で、2か月早く受けることができるからです。ただ、参加必須の会社説明会の日数が少なく、日程が合わなければあまり有利になることはないと思います。
続きを読む就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。