【振動の未来を拓く】【23卒】東レの技術系総合職の本選考体験記 No.22825（非公開/男性）（2022/4/19公開）

参考書を利用した．言語がwebでの形式と大きく異なるため勉強していてよかったと思う．

言語/非言語

一般的なテストセンターの問題でした．

SPIテストセンター超実践問題集

オンラインのため特に無し

自分の研究は化学メーカーとは全く縁のない研究だが，技術的な強み，パーソナルな強みをそれぞれ話したことで入社後のイメージが明確になっていることをアピールできたと思います．

冒頭に５分間で研究内容の紹介，技術系社員からの質問５分ほど，その後は人事からの質問という流れだった．20分という時間のため，淡々と質問がきた．そのため深堀はとくに厳しいとは感じなかった．

なし

ワンキャリア

研究で苦労したことはなんですか．

振動現象の解明が目的であるため，まずは振動現象をセンシングする必要がありました．しかし，この現象が未解明であるためにそもそも研究対象の振動を発生させることができないという問題がありました．私はこの問題を解決するために，共同研究先を訪問するとともに他大学との研究会に積極的に参加し，実際に振動が問題になっている現場のプロの方からの意見をいただくようにしました．意見をいただく際には自分の考えを持ったうえで訪問することで，ただ教えてもらうのではなく，できるだけ対等に意見交換ができるように尽力しました．結果，目的の振動を発生させることに成功し研究が進捗しました．この経験をいかし，御社では貪欲に学び成長したいと考えています．

エンジニアリング開発部とプラントエンジニア職どちらを志望するか

私はエンジニアリング開発部を志望致します．私はモノづくりの原点ともいわれる機械加工学の研究をしてきました．研究では実験の条件，寸法，求める精度を決め，実験後にはその評価を行うという生産現場に近い経験を出来ているという風に感じています．ここから，私は出来るだけ製品製造の源流に携わりたいという思いを持つようになりエンジニアリング開発部を志望致しました．また，私が研究を通じて身に着けた生産現場に近い目線を活かすことで，実際の製造現場で真に求められる生産設備を開発することができると考えています．自分がイメージしている働き方を具体的に話すとともに，自分ならではの強みをアピールすることを意識して話しました．

オンラインのため特に無し

エンジニアリング開発部は様々な専門分野の方がそれぞれの強みを活かす現場であるため，自分から動きコミュニケーションを取る力があることをアピールしたことが評価につながったと思う．

一次面接と全く同じ流れで淡々と進んだ．技術者の方が最終は２名おられたので研究に関する質問は１次面接よりも厳しかったように感じた．

なし

ワンキャリア

学生時代頑張ったことはありますか．

通信教育会社の電話対応業務です．コールセンターでのアルバイトでしたが，教材が子供に合わない，覚えのない請求が届いた，といったクレームのお電話も多くありました．対応を始めた当初はクレーム対応で慌ててしまい，お客様より上長交替を命じられてしまっていました．現状を改善するため，先輩社員の対応を見るとともに上司にどう対応するべきか相談をし，冷静にお客様の意見を受け止める事，の重要性を学びました．これを実践することで上長交替を求められることはなくなり，「丁寧な対応だった．」と感謝の言葉をいただけるようになりました．この経験を通じ，相手の意見を汲み取ること，時には悩みを打ち明けることの大切さを学ぶことができました．

研究内容は将来的に東レでどういったことに活かせるのか．

私の行ってきた機械加工学という，ものを削る，という知識については正直直接的に活かせるとは考えていません．しかし，研究を通して学んだ振動に関する知見を御社では発揮したいと考えています．生産現場には多くの回転機械があるとお伺いしました．回転する場所には振動があり，振動による疲労や騒音といった問題は生産現場では永遠の課題であると思います．私は将来的には振動に関するスペシャリストとして御社の設備の安全性，生産性向上に貢献したいと考えています．また，研究活動を通じて困難に直面しても前向きに考え続け，周囲とコミュニケーションをとることで様々な角度から検討することの大切さを学びました．技術的な強みではないですが，周囲と共同できる強みも活かしながらチームで課題解決したいと考えています．