- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 金融業界を幅広く見ていたため、消費者金融企業も見ようと思い、参加しました。選んだ基準としては三菱UFJグループ傘下であり、企業としての信頼性や安定性は一定確保されているだろうと思い選びました。それ以外特にありません。続きを読む(全108文字)
【広い事業領域で学ぶ】【23卒】オリックスの夏インターン体験記(理系/総合職)No.21407(非公開/男性)(2022/3/25公開)
オリックス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 オリックスのレポート
公開日:2022年3月25日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年8月 中旬
- コース
-
- 総合職
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 2日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
encourageの一括エントリーでES通過したため。オリックスという名前はよく聞くが、何をしているのかよく知らなかったため参加してみたいと思った。とにかく志望業界を広く持ちたい時期だったためリース業界のリーディングカンパニーであるオリックスに参加した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
encourageの一括エントリーでES通過した。テストは玉手箱の空欄推測であったため、事前に他企業のwebテストを受けて練習した。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
とにかく事業領域が広いため、「こういった人物が欲しい!」といったものはなかったように感じる。ESでしっかりと自分の取り組みと人柄をアピールすることが大事だと感じた。
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年06月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか?
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
250字にまとめなければいけないため、多少言葉足らずにはなるが、アピールしたい文言をなるべく記述するようにした。
ES対策で行ったこと
encourageの一括エントリーのため、特にオリックス用に書いたものではない。しかし、250字にまとめなおす必要があったため必要な部分のみ抽出した。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2021年06月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
空欄推測のため、他企業のを受けるなど練習した
WEBテストの内容・科目
玉手箱:空欄推測
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
30分ほど
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- MARCH、関関同立が7割で旧帝大が2割、その他1割くらいだった。文系学生がほぼで院生は数人だった。
- 参加学生の特徴
- リース業界に興味ある学生が半分ほどいた。初めてインターンシップに参加する、と言った学生も多かったが皆社交的だった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 2人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
一日目:法人営業の体験グループワーク
二日目:事業投資の体験グループワーク、適性検査のフィードバック
インターンの具体的な流れ・手順
一日目は会社説明、グループワークで二日目はグループワーク、適性検査のフィードバックがあった
このインターンで学べた業務内容
オリックス独自の顧客の課題解決の仕方。事業領域の広げ方。
テーマ・課題
一日目:法人営業の体験ワーク 二日目:事業投資の体験ワーク、適性検査のフィードバック
1日目にやったこと
法人営業の体験グループワーク。班で1人の新入社員になりきって、先輩社員などに質問をしながらオリックスのアセットを用いて顧客の課題解決を目指す。最後には班ごとに発表もあった。
2日目にやったこと
事業投資の体験グループワーク。法人営業と同じく、新入社員になりきる。オリックスの既存の領域を調べ、新たに投資する企業の選定とそのプレゼンを行った。終わった後には適性検査のフィードバックシートをもらえた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
班に1人社員がつく、といった形ではなかったがワークを進める中で社員の方にお話を聞く機会は何度もあった。ワークの進め方だけでなく、実際の業務ではどう進めていくのかなどについても教えていただけた。また、すべてのプログラム終了後に任意参加の座談会があり、気になることを質問する機会も設けていただけた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップに参加するのが初めて、という学生も多かったため、グループワークの進め方には苦労した。時間配分を気にしながらも役割を分担して進める必要があった。また、最終発表のスライド資料を作る際も、文系の学部3年生だとスライドを作る機会も少ないために、1人に任せる形となってしまった。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
昼食の時間なども班の学生とは話していた。多様な学部から参加していたため、その専門知識に助けられた時もあった。
インターンシップで学んだこと
参加する前は、知らなかったオリックスの事業領域、その広さを知ることが出来た。また、複数部門のワークを体験できたために理解も深まった。事業領域が広いだけに、社員の方々も多様なバックグラウンドを持つ人が多かった。顧客に対して1人で担当することが多く、責任感や使命感を持ち、挑戦的な業務が行えると感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
基本的に必要な知識はないと思う。強いて挙げるとすれば、金融の知識があると活躍できるのではないかと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際の社員さんのインタビュー動画なども見させていただき、オリックスの魅力や業務のやりがいについて知ることが出来たから。また、座談会では勤務地や福利厚生などについても包み隠さず教えていただき、人柄の良い社員が多くぜひ本選考も受けたいと思った。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
選考時点での専門知識が必要とされないような企業であるため、どれだけ自分のこれまで取り組みや人柄がオリックスにマッチしているかをアピールすれば良い、というように考えたからだ。また、体育会出身の社員も多いと聞き、スポーツを長く続けてきた自分にもマッチする部分があると感じたから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加する前は、何をしている企業か全く知らなかったが参加することで理解できたからだ。法人営業では特に、顧客とのコミュニケーションを通してニーズを引き出すことが重要であると学び、そういったコミュニケーションを重視しながら働けるのは魅力的だと感じた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
秋にインターン参加者のみの1dayのインターンに招待された。また、本選考の早期にも乗ることが出来る。全員参加できるが、企業理解も深まるため、志望動機作りにも役立ち有利だと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターン参加者のみの1dayのインターンに参加できた。その後、本選考の早期にも呼ばれたため。優秀さに関わらず呼ばれると思う。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
エネルギーインフラ業界を主に志望していた。しかし、技術系の職種ばかりでは不安だったため、金融業界や保険業界なども志望には入っていた。エネルギーインフラが志望だった理由としては、研究や開発を主軸とした業務じゃない点や顧客との接点の多さを魅力に感じていた。ハードスキルよりソフトスキルを重視する業界で働きたかった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
体育会系、というイメージを持っていたがそういう人ばかりでないということを学んだ。また、事業領域があまりにも広いため、特定の事業がやりたいというよりは社員の人柄が入社の決め手だったという社員も多く、そういう決め方もありではないかと感じた。金融業界についても学ぶことが出来たため、そちらの志望度も上がっていった。
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オリックスの 会社情報
| 会社名 | オリックス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | オリックス |
| 設立日 | 1964年4月 |
| 資本金 | 2兆8970億7400万円 |
| 従業員数 | 32,411人 ※2019年3月末/オリックスグループ |
| 売上高 | 2兆4349億円 ※2019年3月末時点/米国SEC連結ベース |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井上 亮 |
| 本社所在地 | 〒105-0013 東京都港区浜松町2丁目4番1号 |
| 平均年齢 | 44.2歳 |
| 平均給与 | 976万円 |
| 電話番号 | 03-3435-3000 |
| URL | https://www.orix.co.jp/grp/ |
| 採用URL | https://www.orix.co.jp/recruit/index.html |
