兼松エレクトロニクス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
公開日：2025年6月23日
26卒 | 非公開 | 非公開
同じ人が書いた他のES（エントリーシート）
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては
投稿ガイドライン
をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。
兼松エレクトロニクス株式会社の本選考通過ES（エントリーシート）詳細を見る
- 【デジタル変革の未来へ】2022卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 営業職のES（2021/08/24公開）
- 【自ら考え行動する力】2023卒 兼松エレクトロニクス株式会社 エリア一般職のES（2022/11/18公開）
- 【未来を支えるITインフラ】2018卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 営業職のES（2017/12/08公開）
- 【未来を支えるITの粘り強さ】2021卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職のES（2020/10/22公開）
- 【IT力で課題解決！】2022卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職のES（2022/01/31公開）
- 【未来を支えるITの力】2024卒 兼松エレクトロニクス株式会社 エリア一般職のES（2023/10/23公開）
- 【ITで未来を支える】2018卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職のES（2017/09/14公開）
- 【ITと人間力で顧客課題解決】2018卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職のES（2017/11/13公開）
- 【挑戦と柔軟性の融合】2018卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職のES（2017/12/12公開）
- 【状況把握から解決へ！】2022卒 兼松エレクトロニクス株式会社 エリア一般職のES（2021/09/27公開）
- 【お客様第一、共感と具現化】2024卒 兼松エレクトロニクス株式会社 エリア一般職のES（2023/10/24公開）
- 【課題解決のプロ】2025卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2024/07/09公開）
- 【主体性と挑戦心で組織を牽引】2025卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2024/09/26公開）
- 【両足技術で勝利へ】2026卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2025/05/14公開）
- 【課題発見と粘り強さで活躍】2019卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2018/11/27公開）
- 【目標達成の工夫力】2025卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2024/07/02公開）
- 【数学と人をつなぐ提案力】2026卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2025/09/18公開）
- 【主体性×課題解決力】2026卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2025/05/23公開）
- 【目標に向かい、結果を出す】2024卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2023/09/11公開）
- 【言語から見る社会価値の変化】2026卒 兼松エレクトロニクス株式会社 総合職 SE（システムエンジニア）職のES（2025/05/13公開）
IT・通信 (ソフトウェア)の他のESを見る
0
0
兼松エレクトロニクスの 会社情報
| 会社名 | 兼松エレクトロニクス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | カネマツエレクトロニクス |
| 設立日 | 1968年7月 |
| 資本金 | 90億3100万円 |
| 従業員数 | 445人 |
| 売上高 | 773億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 渡辺 亮 |
| 本社所在地 | 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目13番10号 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 平均給与 | 723万円 |
| 電話番号 | 03-5250-6801 |
| URL | https://www.kel.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1131094
