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兼松エレクトロニクス株式会社 報酬UP

【22卒】 兼松エレクトロニクス 総合職の通過ES(エントリーシート) No.66848(非公開/男性)(2022/1/31公開)

兼松エレクトロニクス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

公開日:2022年1月31日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 非公開 | 男性
Q. 自己PR
A.
私の強みは課題解決力です。この強みを活かし、所属する部活の新入部員の退部率を大幅に改善いたしました。大学2年時、私は、新入部員の指導担当を行っておりました。部では例年、新入生の三割が半年以内で退部する課題を抱え、指導担当として改善したいと考えました。そこで私は、退部した部員にヒアリングし、原因の多くが「部の固い雰囲気が合わないこと」と特定いたしました。 当課題を、練習外のコミュニケーション不足が起因すると仮定し、2つの取組みで改善いたしました。 一つ目は、課題と仮説を部全体で共有し問題意識を持ちました。 二つ目は、食事会や非公式の練習を開催し、交流の場を増やし接触頻度を高めました。 結果、意思疎通が活発になり、退部者は一割以下にまで減少し、今まで以上に一体感が高まりました。 この経験から、課題の原因を分析し、それに基づいた具体的行動が目標達成に繋がることを経験いたしました。 続きを読む
Q. 学生時代の取り組み
A.
私は学生時代に〇〇の部活動において〇〇の段位取得に取り組んでいました。初心者として入部した私は、〇〇の経験のある同期との差を日々、痛感していました。そんな中でこの段位の取得をを目標に掲げた理由は、合格率3割程で同期の中でこの段位を取得している部員はおらず、〇〇を取得できれば同期に追いつけたと客観的に判断できると考えたからです。しかし、コロナ禍の練習制限もあり、練習量をカバーすることは難しい状況でした。そこで私は、時間当たりの効率を上げることに注力し、自身の動きを撮影することで動作を繰り返し確認し、さらに撮影した動作を先輩に見て頂き指導を求めました。この活動を継続した結果、審査に合格し、段位を取得することができました。この経験から目標達成の為に様々な課題が発生しても的確な現状把握をすることの大切さとその課題解決の為に具体的な行動を起こすことで目標達成に繋がるということを学びました。  続きを読む
Q. 趣味
A.
趣味は、ラジオを聞くことです。耳を傾けるだけで、自分の関心事に縛られない様々な方のお話を聞けることがラジオの魅力です。好奇心の強い私にとってラジオは最高の趣味です。 続きを読む
Q. 特技
A.
特技はアプリの開発です。独学でSwiftを学習し、タスク管理アプリなどをリリースした経験があります。 続きを読む
Q. 企業選択の際、一番重視することは何ですか?該当する番号を選択してください。
A.
Q. IT業界を志望した理由(400字以内)
A.
IT業界を志望した理由はIT技術でより多くの企業の課題解決をしたいと考えたからです。私はデジタル化を通じて世の中の課題解決をしたいと考えています。これは自身の技術で所属する部活の映像共有における課題を解決に導いた経験があったからです。所属する〇〇部では数十年分の写真や映像が放置され、全く共有や活用ができていないことが課題になっていました。これらの映像をより簡単に閲覧したいという卒業生を含む多くの関係者からの声を聞き、分かりやすく簡潔にこの大切なデータを共有、活用できる方法がないかと考えました。そこで私は、関係者に存在が認知されているホームページを活用して特定の人のみが閲覧できる専用ページを作成しました。その結果、年配の方を含む多くの卒業生の方に閲覧いただくことができました。この経験から自身の技術で他者の課題解決に貢献することに楽しさや、やりがいを感じ、IT業界を志望しています。 続きを読む
Q. IT業界の中で当社を志望した理由(400字以内)
A.
貴社であれば「より多くの企業にIT技術を用いて、最適な課題解決を提案できる」と考え志望いたします。大学の〇〇部に所属する中で、式典や活動の写真をOB/OGに共有できない課題を、自身のサイト作成技術で解決した経験があります。当経験より、「デジタル化を通じ、世の中の課題解決をしたい」と考え就職活動しています。当価値観のもと、業界で貴社に惹かれる理由は二点です。一つ目は、マルチベンダーとしてお客様のニーズに合わせて、幅広いソリューションを提供できることです。二つ目は、幅広い業界に顧客を有し、多くの実績を持っていることです。貴社に蓄積されたノウハウを元にこれからさらに加速するであろう、企業のデジタル化に貢献したいと考えます。貴社では確かな技術に打ちされた最適な提案ができる人材になりたいです。 続きを読む
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日本IBM株式会社

デジタルビジネスコンサルタント職
25卒 | 非公開 | 非公開
内定
Q. IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。 あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。 「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕事を通じて成し遂げたいことを教えてください。
A.
問題を報告する
公開日:2024年5月2日
25卒 | 非公開 | 非公開
通過
Q. 当社のインターンシップに参加したい理由、習得したいことについて ◆Q20 当社のインターンシップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。 (※全角300文字以内)
A.
問題を報告する
公開日:2024年5月10日
25卒 | 非公開 | 非公開
通過
Q. 学生生活を通して力を注いできた事、計画・実行した事項はどのようなことですか。その際苦労・工夫された点、その結果どうなったか等、具体的にご記入ください。400文字以下
A.
問題を報告する
公開日:2024年5月8日

兼松エレクトロニクスの 会社情報

基本データ
会社名 兼松エレクトロニクス株式会社
フリガナ カネマツエレクトロニクス
設立日 1968年7月
資本金 90億3100万円
従業員数 445人
売上高 854億3000万円
決算月 3月
代表者 渡辺 亮
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目13番10号
平均年齢 39.8歳
平均給与 723万円
電話番号 03-5250-6801
URL https://www.kel.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131094

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