パーソルキャリアのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全454件） 5ページ目

【良い点】
都会には、セミナーとかたくさんありそうである。
インターネットでも講習などが受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
田舎、の場合...続きを読む(全218文字)

【良い点】
充実していると思う。
明確なキャリアビジョンを描くことが出来、社内のスキルアップ研修や、ナレッジマネジメントがしっかりしていて、自己成長を促す...続きを読む(全209文字)

【良い点】
学びたい方には、いくらでも機会があります。
自宅にいても学べるツールから、勝手連的なゼミ活動まで、多数。
内容においても、HR業界知識から一般...続きを読む(全195文字)

【良い点】
若いうちから裁量権を持って働くことができる。担当顧客に対する価値提供について考え、いろんなことにチャレンジできる。3年ほど経験すると業務にも慣...続きを読む(全183文字)

【良い点】
職業訓練的な事業で、少し特殊な環境だったがとにかく研修が大変よかった。挨拶から意見の述べ方、メールの書き方、名刺交換の仕方など、プロ講師に教わ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
人材の会社ということもあり、目標設定や振り返り、定期的な人事研修も豊富にあり、キャリアを考える機会に恵まれる点は良い点かと思います。360度フ...続きを読む(全186文字)

【良い点】
教育はしっかりしていると思う。新卒でこの会社に入ったら、どこでもやっていけると中途入社の方はよく言っている。業績的なことだけでなく、自分の人生...続きを読む(全178文字)

【良い点】
人材会社ということもあり育成についてはとても力を入れている。
ここまでやるかというほどに手厚いいくせいせいもがととのっている、パソコンスキル...続きを読む(全227文字)

【良い点】
20代の内に働きたい企業だと思う。就業意欲の高い若手が多いので、切磋琢磨することで成長速度は加速度的に高まる。後で楽したいなら早めに営業経験を...続きを読む(全199文字)

【良い点】
研修制度が非常にシステマチック。
やり方が既に確立しており、効率良く業務をこなす為には？という点を常に考え仕事をするよう最初に徹底して意識から...続きを読む(全200文字)

【良い点】
人材育成にはかなり力を入れており成長欲求がある方は成長できる環境がかなり整っている。レイヤーごとの研修や導入研修など非常に充実している。ブラザ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
自ら手を挙げ、能力や適性があると見られれば新規ポジションをあてがってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の良いところの弊害...続きを読む(全206文字)

【良い点】
新入社員に対しては、入社時には研修は多くある。研修終了後も、メンター制があり、先輩社員から指導をうけることができる制度がある。しかし、忙しい社...続きを読む(全192文字)

【良い点】
ありすぎるくらい充実していたと思います。ベーシックスキル系からマネジメント系、その他自己啓発など、さまざまなプランで研修が実施されていました。...続きを読む(全197文字)

【良い点】
基本的にはOJTだが、教育担当がつき、週１～２回程度の１対１のミーティングで指示・確認をしてくれる。
キャリアについては半年に１回の評価面談に...続きを読む(全228文字)

【良い点】
毎日講師の方が来て様々な、セミナーや個人面談をおこなっていただきました。講師の方は素晴らしい方が多くためになりました。またキャリアカウンセラー...続きを読む(全187文字)

【良い点】
やりたい！と手を挙げたものには、年次や雇用形態関係なく、やりたい仕事を任せてくれるため、意欲がある人はスキルアップできる環境。
またジョブチャ...続きを読む(全182文字)

【良い点】
新人研修から始まり、メンバーが受けられるスキルアップ研修、リーダー研修、マネージャー研修はもちろん、ビジネスコンテストや企業横断地域活性化プロ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
社内研修が充実しているので、不得意と思う分野でも無料で研修に参加することでスキルアップができる。
また、研修に参加する場合は上司に許可を得て早...続きを読む(全184文字)

【良い点】
キャリア形成というか、自己啓発はそれなりに推進されていたと感じます。外部のセミナーも受講できることや、自身で勉強しようと思うと書籍も多々出てい...続きを読む(全213文字)

【良い点】
人事主導の研修は数多くある。またイーラーニングなども用意されており、研修としては数はある
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で内容は...続きを読む(全190文字)

【良い点】
社内で他の仕事と兼務するダブルジョブなど、各種制度が整っており、転職支援会社らしく社員の働く環境づくりを考えている。人次第、チーム次第による部...続きを読む(全205文字)

【良い点】
スキルアップのためのイーラーニングの制度があり、個々で時間がある時に受けることができます。自ら進んで、能動的に動かないとスキルアップは難しいか...続きを読む(全184文字)

【良い点】
・折に触れてキャリアのたな卸し機会がある点（四半期ごとの目標設定で定量・定性項目について振り返りができる、入社年次やタイミングにあわせて360...続きを読む(全250文字)

【良い点】
仕事自体は無形の前課金商品で媒体力が極めて高いわけではないから、営業力ががかなり問われるし、鍛えられる。
一方会社からのサポートは研修としては...続きを読む(全220文字)