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株式会社プロシップ

【挑戦と成長の向上心】【22卒】 プロシップ 総合職の通過ES(エントリーシート) No.48947(関西大学/女性)(2021/6/11公開)

株式会社プロシップの本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2021年6月11日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 関西大学 | 女性

Q.
自己PR

A.
私の強みは、常に自分をアップデートし続けようとする向上心です。 私は何もしていない生産性のない時間が嫌いな性格で、常に自分を高めていきたいと思っています。 私は好奇心旺盛で、失敗を恐れず、新しいことに挑戦していくことが大好きです。 大学時代では新しい3つのことに挑戦し、自分を高める努力をしました。 その3つの事柄とは、〇〇のアルバイト、〇〇委員、長期インターンシップです。 〇〇のアルバイトでは、相手の目線に立ち物事を捉えることができるようになりました。〇〇委員では、1人では成し遂げられない目標に対して仲間と協力してグリッドすることの大切さを学びました。長期インターンシップでは主体的に動くことの大切さと目的から逆算して行動する癖を身につけました。 これらの経験から、私の強みは常に自分をアップデートし続けようとする向上心だと理解しております。 続きを読む

Q.
学生時代に力を入れたこと

A.
〇〇を商材とした営業インターンシップでの経験です。 入社当初、学生が営業することに周りから非難や不信感が多く、自分のサービスに自信を持てませんでした。  そこで私は不信感を持たれている原因を探り、自信のない雰囲気が相手に伝わっていると認識しました。まずはサービスに自信を持つことが必要だと考えました。そこで私は2つの行動をしました。1つ目は他社の店舗に足を運び、自分のサービスとの差別化をはかりました。この行動により、他社になくニーズのある自分のサービスに自信を持つことができました。  2つ目は先輩に話を伺ったことです。 成果を出している人の経験を聞くことで成功への道筋が見えると思ったからです。 この行動により自分にマインドブロックがかかっていることに気付きました。その結果、相手目線で考えることができるようになりました。 この経験から、主体性とPDCAサイクルを回し行動することの大切さを学びました。 続きを読む
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日本IBM株式会社

ITスペシャリスト
25卒 | 非公開 | 非公開
通過

Q.
IBMは、「世界をより良く変えていく”カタリスト(触媒)”になる」をパーパスとし、様々な形で社会に価値を提供しています。 あなたがIBMで成し遂げたいことについて、どうしてその職種を志望するのかを含め、具体的に記述してください。 「XXな人になりたい」といった個人のパーパスではなく、IBMで自分が果たしたい役割やIBMでの仕事を通じて成し遂げたいことを教えてください。 500文字以下

A.
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公開日:2024年6月21日

エフサステクノロジーズ株式会社

システムエンジニア(設計・構築、運用、テクニカルサポート等)
25卒 | 千葉大学 | 女性
通過

Q.
自己PR  現在のあなたの強み・弱みを教えてください。また、自身がありたい姿に対して、その弱みをどのように克服していきたいか記入してください。(400~600文字以内)

A.
問題を報告する
公開日:2024年6月21日
25卒 | 千葉大学 | 女性
内定

Q.
困難を乗り越えて成し遂げた経験を教えてください。その経験の中であなたが主体的に取り組んだことや、他者を巻きこんだことなどを含めてください。※目安として過去5年以内のエピソードとしてください。(500文字以下)

A.
問題を報告する
公開日:2024年6月21日

プロシップの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社プロシップ
フリガナ プロシップ
設立日 1969年4月
資本金 4億6600万円
従業員数 250人
売上高 66億円
決算月 3月
代表者 山口法弘
本社所在地 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3丁目8番5号
平均年齢 34.8歳
平均給与 584万円
電話番号 050-17913000
URL https://www.proship.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132222

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