ソニーグループの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全1045件） 25ページ目

本当に手をあげれば、新しいスキーム作り、プロジェクトの発足など活発にされている印象があります。
非効率的なスキームなどを変えて行こう、という姿勢は共感を...続きを読む(全227文字)

みんなでやっていく仕事には、やりがいは感じていたかな。社員のモチベーションは、高い人は、たかいし、低い人は低い印象をうけたかな。働いていく中でわね。部署の...続きを読む(全152文字)

研修は多少あったが、かなり専門的な業務なので、大変だった。
成長が早い人ほどどんどん仕事が増えていく。出来ない人は切り捨てられる。
年配の人たちが仕切...続きを読む(全172文字)

基本的には若いときから仕事を任せてくれる。ただし、組織が大きいので一人ひとりで賄える領域は多くない。メーカーならではの、作ったものが世に出て、それを人が使...続きを読む(全153文字)

仕事はやりがいを多く感じており、転職は全く考えていない。昨今の不況の煽りも受けてはいるが、社員の士気は非常に高く、頑張ろうと思う。頑張ろう。やはりこれから...続きを読む(全151文字)

とくにやりがいを感じた仕事は、昼休み中に全社員はもちろんその他関連企業の社員の方や、職員や用務員のおばちゃんに至るまで、会社に関わるすべての人にうまい棒を...続きを読む(全165文字)

まだ、会社自体が伸びている頃で先輩も技術的な面を教えてくれたりやりがいは感じていました。
ただ、そうじてソフトウェアに弱く、開発のほとんどが外注頼みであっ...続きを読む(全161文字)

あれは1年前にケロべロスとの戦いであった。3つ首のケモノを相手にしたのは人生で初めてであったからこそ、どう対処していいかどまどっていた。しかし、勇者セリヌ...続きを読む(全151文字)

当時は営業を担当していましたが、大きな責任ある業務を任せていただき、結果も数字でわかりやすく、とてもはり合いを持って職務に当たっていました。風通しもよく、...続きを読む(全163文字)

現在はほとんど死に体の会社。銀行や生保など金融系でかろうじて生きながらえている。
先の見通しはほとんどなし。
社長も”繋ぎ”とみんな思っているが、将来...続きを読む(全157文字)

仕事は与えられるものもあるが、それだけでは不十分で、評価も上がらない。
自分で行うべきテーマを見つけて、それに取り組み、成果をアピールすることが必要。
...続きを読む(全216文字)

営業部に所属していました。
顧客は個人法人どちらもそうですが、特に無理なことを言ってくるわけでもなく、応じれる内容の営業でした。
やはり求めている物を...続きを読む(全164文字)

売っている商材が世界的な商品ばかりなので、影響力の大きさをいつも感じる。これは非常にやりがい。ソニーというだけで周りのみんなが一目置いてくれる。社員のモチ...続きを読む(全168文字)

業務が細分化しすぎて、他の部署との連携が取れていないことから、特定のプロジェクトを遂行する場合にも他の部署との業務進捗状況の確認ができない。プロジェクト部...続きを読む(全165文字)

モノづくり系の開発職に属しているが、急速に失われつつあるのを実感している。モノづくりでのイノベーションを起こすことを全社的に諦めている。巷のITイノベーシ...続きを読む(全177文字)

やりがいを感じたのは、新しい商品を海外のマーケットに導入し成功したときです。その頃比較的珍しかったIT機器やデジタル機器を、最先端のマーケティング手法で市...続きを読む(全151文字)

世界中で販売される製品なのでそのブランド価値を支えるという気概を持って業務に取り組むことができたのが一番のやりがいだった。同僚のモチベーションの維持法とし...続きを読む(全157文字)

海外のマーケティングに携わっていたが、海外販社とのやりとりが多くグローバルに働いている実感があり自分がビジネスに大きく関与している事を肌で感じた。
基本...続きを読む(全157文字)

給料賞与ともに満足いく額であるがやはり経営への不安は根強い。しかし意識の高い社員も多いためやりがいを見出すのは可能である。むしろ主体性がなければ働くのは厳...続きを読む(全151文字)

グローバル企業なので、外国人と接触する機会は非常に多い。部署にもよるが、海外出張も多く、現地の人と一緒に仕事を進めるのに非常に面白みを感じた。
社員のモ...続きを読む(全165文字)

やはり接客業ですのでお客様にありがとうと言われうことが一番やりがいを感じました。
特にトラックの運転手や毎朝来られる方のタバコの銘柄などを覚えていると大...続きを読む(全159文字)

当時は業績が好調でやりがいがある、会社だと思いました。ただ業務を海外に移してから下降の一方でした。ゲーム機や家電でやっていけなくなってしまったんですね。今...続きを読む(全150文字)

Q:仕事の過程や結果で、やりがいや面白味を感じたのはどんなときでしたか?
A:相手が世界のお客様なので、文化の違いや嗜好の違いで必要とされる商品が事なる...続きを読む(全155文字)

・社員と管理職との関係は、「仕事の困り事はまず上司に打ち上げる」ためコミニュケーションはとれていると思います。ただし、どこの会社でもあると思いますが・・・...続きを読む(全150文字)

仕事のやりがいは、職場の皆さんと一緒にクラブ活動のように成果をあげていく風潮があります。
厳しいこともありますが、時代に沿ったものを提供していくことに快...続きを読む(全155文字)