この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
その後いくつかの会社を渡り歩きましたが、自分のスキルの割には、正直かなりもらっていたと思います。外資には負けますが、とても働きやすいので、全体...続きを読む(全184文字)
ソニーグループ株式会社 報酬UP
ソニーグループ株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は10〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグループ株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にソニーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
属性 |
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【良い点】
その後いくつかの会社を渡り歩きましたが、自分のスキルの割には、正直かなりもらっていたと思います。外資には負けますが、とても働きやすいので、全体...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とても楽しかった❗
【気になること・改善したほうがいい点】
社員間の意思の疎通が難しくないとか難しいとか色々言われているが、それは大きな問題で...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
とても話しやすかった。推定論はとても話しやすかったことです。とても話しやかったです。職場環境もすごく働きやすかったところです。同僚達との関係も...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい社員とそうでない社員の差が激しい。どこの会社もそうかもしれないが、仕事が出来ない人ほど楽な仕事しか与えられず...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
給料は大企業なので、安定して高水準だと思います。
ただ、どこに配属されるかで大きく異なります。
知り合いのエンジニアは月に175時間を超えてい...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
給与は良いが、社内の雰囲気は良いとは言えない。ある意味相当メンタルが強くないと上には行けない。優秀な社員も多く、仕事を行う上で様々なスキルアッ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
業界でもトップクラスの給料
福利厚生はほとんどないが、その分給料に上乗せされている
【気になること・改善したほうがいい点】
どの会社でもあるこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
作業内容に対しては、給与に不満は無い。
作業も興味ある分野で働けるのなら楽しく仕事が出来る。
1人でラインを担当すると派遣で来られる方等の管理...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
給与はかなりいいです。また福利厚生もしっかりしており、待遇面では非常に満足しています。また社風もかなり自由で、そこも気に入ってました。
【気に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
転職してから気が付いたが社内の運用や資料、仕事の進め方は非常に計算されている。地頭が良い人が多く、自分で仕事を生み出せない創造性の無い人間や意...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかりしており、給料面においてはなかなか良い。
有給も取りやすく、会社の方から有給を取らせて来るので、有給に対する後ろめたさが無い...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
私はグループ会社ですが、標準的にもらえます。賞与や人事評価も明確に出ていますし、残業も上司に依りますが比較的でます
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
2015年4月から人事制度がかわり全体的に2割程度下がる仕組みです。また分社化による待遇面で...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
大手企業ですので、中小企業と比較すると給料は多めだと思います。
基本給は低いですが、いろんな手当てがでますので、月給は高くなる傾向があります。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
役職が付いていない場合、基本給は他電機メーカーに比べて少し高い程度。残業代が基本的には全部出るので、忙しい時期には月給がボーナス額を超えること...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
全てのマネージャーや、社員、非正社員、本社の方々全てがいいかたで、辞めるのがもったいないと思うほどです。給料は非正社員ということで、そこまでな...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特にこれといってやりがいはないが給料は良いと思う
世界に誇るソニーなので度の人に言っても誇れると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
他の会社では上からNoと言われるような企画でも、思い切ってやらせてもらえる風土がある。
その結果多少の失敗をした場合でも、何も提案せずに言われ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
うーん、10分考えたけどいいところが思い浮かばない
【気になること・改善したほうがいい点】
ソニーの人事制度の悪い点は、人事部門が自分たちの実...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
自分のペースで仕事ができます。成果は求められますが、メンタルてきに追い詰められるケースすくないと思います。
一時業績が悪化し社内の雰囲気は悪か...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業はすべてでる。
有給も取りやすい。
ボーナスもらえる。
夏休みもありとてもいいと思います。
年末休暇もありとてもいいと思います。
懇親会も...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
色々と勉強になった、上司もいい人でした。周りとも仲良くなれた。 毎日いい日々を過ごせた。 プロジェクトの管理がすごいです。 ミスを改善できて、...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
裁量労働制を採用。成果を出せばボーナスにきちんと反映されるところが良い。残業時間は長いイメージではない。月30時間程度あるかないか。効率的に働...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収はさほど悪くはないと思う。
年2回の目標設定、レビューだったが年1回になった。年2回は無理やり感があったので、1回なら現実的。
【気になる...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
エスタブリッシュメントに溢れ、聡明で活発な男女の集団。風通しは良く、上司も洗練されていて、周りの人々の学歴も高く、働きやすい。男女同権で、トラ...続きを読む(全257文字)
ソニーは常に「世界初」や「最先端」を追求しており、革新的な製品やサービスの開発に携わる機会が豊富。続きを読む(全49文字)
社宅や住宅手当、転勤時のサポートなど、社員の生活基盤を支える福利厚生が整備。続きを読む(全38文字)
フレックスタイム制度やリモートワークが導入されており、自分のペースで働ける環境が整備されている。続きを読む(全48文字)
社員向けトレーニング、オンライン学習プログラム、語学研修、資格取得補助など、多岐にわたるキャリア開発支援が充実。続きを読む(全56文字)
ソニーでは「失敗を恐れない」という姿勢が評価され、社員が自由に挑戦できる風土がある。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
スマートな人は多い。大企業らしく体制が整っている。良くも悪くも大企業的なところがある。国際的なイメージは強いけど、外資とは違って制度や仲間意識...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
ゲーム、イメージセンサーなど世界で戦えるプロダクトがあるのは強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の大企業的なカルチャーはあるの...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
職場によって大きく違いますが、バランスは全般的に悪くはないと思います。また、ある程度時間の融通はききます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
インパクトのある仕事が多く存在していると思います。社内異動も盛んなので、色んなことにチャレンジしたい人には機会が与えられます。
【気になること...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
良い面でも悪い面でも世間の注目をあつめるので、やりがいのある大きな仕事がおおい。
またある程度自由に仕事ができる環境なので、試行錯誤しやす...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ない
残業代は全部出ていた。
サービス残業はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
今はわからないが勤めていた際は
3年経たないと...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
良い点は特にないですね。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費込みでの時間給が低すぎて、仕事へのやりがいがなければ続けるのは難しいです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
基準は明確。
目指すロールを決め、ロードマップに沿って仕事をし、必要資料を集めていけば、課長代理に昇格するための試験のようなものはほぼ全員通る...続きを読む(全354文字)
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【良い点】
若手であれば一定のところまでは毎年昇給します。
そこまでいくと次はリーダーなのですが、上が詰まっていることもありなかなか上がりづらいものがある...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社規模の割には整備されている方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度と報酬の連動性が低い。頑張りの割には昇給額は低い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
給料は経験があるひとならばそこそこ高かったように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよくわからない評価シートがつくられ、...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
残業すると給料は多くもらえる。福利厚生が良く、各種手当が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収が高いのはボーナスのおかげで、毎月...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
基本的に客先常駐で働いているため、結果を残せている場合は
昇給についての要望が通るようなイメージがあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
同年代と比較しても十分な給料をもらえれており不満はなかった。
近年は、年功序列ではなく、年次に関わらない評価制度なども導入されているようで、あ...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
年功序列が改善されている点は評価出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務を一切見たことがないFMや上長に評価されるのが意味がわか...続きを読む(全81文字)
会社名 | ソニーグループ株式会社 |
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フリガナ | ソニーグループ |
設立日 | 1946年5月 |
資本金 | 8742億9100万円 |
従業員数 | 113,000人 |
売上高 | 13兆207億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田憲一郎 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 1113万円 |
電話番号 | 03-6748-2111 |
URL | https://www.sony.com/ja/ |
採用URL | https://www.sony.co.jp/recruit/ |
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