【内定者の真摯な対応が魅力】【23卒】あおぞら銀行の地域総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.31214（非公開/非公開）（2022/7/7公開）

最後まで非常に迷いましたが、メガバンクに内定をいただいてそちらの方が年収の伸びが良かったので、長い目で見て比べた上で辞退しました。

なし

電話で内定を頂いた際に、迷っている場合はいつまでに返事をくれますか、と聞かれます。ちょうど1週間待っていただき、その後自分から電話をかけました。圧迫とかは特にありませんが、嘘はつかず真摯に対応した方がいいと思います。

企業研究は、銀行の業務内容の理解はもちろんだがいかに他行との差別化ができるか、が重要だと思う。ビジネスモデルの面は説明会や中期経営計画から、人柄や働きやすさの面は座談会やOB訪問での実際のエピソードから引っ張ってくると説得力が増すのでおすすめ。魅力に感じる部分を並べるだけでなく、なぜそれが自分にとって良いのか、という点を絡めることを意識する。面接が人柄重視であることは事実だが、だからといって回答内容がふわっとしすぎていると他の学生と差がつかないため、表情や態度で、素直さや真面目さを示すというのが良いと思う。奇を衒う必要はない。

ガクチカや自己PRなどを話す際、最終的な結果だけでなく、始めたきっかけや何をどう頑張ったのかというプロセスをしっかり順序だてて伝えられるかどうかが内定の分かれ目だと思う。コミュニケーション能力が高く、初対面の相手でも距離感と会話のテンポを掴むのが上手な人が内定者には多いし、面接でもそこが求められる。

最終面接は、半分近く落ちると考えてよい。会話ベースの面接だと良くも悪くも手応えがないことが多いため、確証がないままなんとなく選考が進んでしまう。評価のポイントがわかりにくいからこそ堅実に準備をする事が必要。夏からのインターンシップは選考に関係ないが、人数規模が小さいからこそ興味があるなら早めから参加しておいた方が印象もつく上に、企業理解もより根拠を持って話せるようになる。

採用担当の人事の方から電話番号を教えてもらい、承諾か辞退かの連絡をそちらにするように言われた。