- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 元々人材業界に興味があったので、インターンシップに参加して業界理解や会社理解を深めたいと思い参加しました。また、選考に面接がなかったので、応募しやすいことも決めてでした。二日間という期間もしっかり学べると思い選びました。続きを読む(全110文字)
【広告業界の魅力を体感】【23卒】ジェイアール東日本企画の夏インターン体験記(文系/BreakthroughCamp(総合職/3days))No.30578(青山学院大学/女性)(2022/11/8公開)
株式会社ジェイアール東日本企画のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 ジェイアール東日本企画のレポート
公開日:2022年11月8日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年8月 上旬
- コース
-
- BreakthroughCamp(総合職/3days)
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 3日間
投稿者
- 大学
-
- 青山学院大学
- 参加先
-
- ベクトル
- コクヨ
- YKK AP
- JTB
- セキスイハイム不動産
- 乃村工藝社
- バンダイ
- 日本アクセス
- 三菱地所リアルエステートサービス
- ジェイアール東日本企画
- クラレ
- 内定先
-
- 太陽企画
- JTBコミュニケーションデザイン
- 千修
- 入社予定
-
- JTBコミュニケーションデザイン
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
色々な業界のインターンに参加したいと思い、たまたま見つけたこちらに応募した。中でも広告代理店に興味があり、1Dayのインターンではなく、より働き方や社員の方の雰囲気を知れる複数日程のものに参加したいと思い、応募するに至った。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
広告業界の求める人材像や、広告業界を志望して就職活動をしていた友人に、インターン等の選考でどういった部分を大切にしていたか聞いた。それを基に、”自分らしさ”を表現することを意識した。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
ESと動画選考。自分がこれまで何をしてきたのか、どういった価値観を大事にして学生時代を過ごしてきたのかをPPTを用いて表現した。また、ただPPTを動画内で出すのではなく、自身で喋った音声を付けたり、実際の活動の画像なども使用した。
選考フロー
応募 → エントリーシート → 最終面接
応募 通過
- 実施時期
- 2021年06月 中旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- ナビサイト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年06月 下旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
・あなたのこれまでの人生の中でこれだけは他人に絶対に負けないと思う、何かに徹底的に取り組んだ経験と、それに自分が具体的にどのように関わってきたのかを教えて下さい。(学業やスポーツのことでもいいですし、アニメやアイドル、バンドや旅行のような趣味にのめり込んだ経験など、なんでも構いません!)【300文字以内】
・あなたを漢字1文字で表し、ご説明をお願いします。【300文字以内】
・インターンシップに参加した、若しくは参加が決まっている企業を教えてください。【100文字以内】
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
シンアドから提出
ESを書くときに注意したこと
奇をてらいつつも、しっかりと中身のある文章を書くことを意識しました。
ES対策で行ったこと
過去のエントリーシートを閲覧し、通過した人がどういった構成で文章を書いていたのか見た。また社会人の兄妹がいるため、添削をお願いした。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
Onecareer
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
- 面接タイプ
- 動画面接・動画選考
- 実施場所
- 動画面接
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン
面接の雰囲気
動画選考だったので無いです。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
実際に、分かりやすい動画だったというフィードバックをいただき、また話してみたいと思ったと社員の方から言っていただけました。
面接で聞かれた質問と回答
動画選考だったので無いです。
質問に対する回答ではないのですが、ESに書いたものをベースに動画を作ってくださいと指示があったので、300文字という少ない分量の中で表現できなかったものを動画に盛り込もうとしました。逆になるべくESに書いたものをそのまま話すのでは動画の意味がないと思ったので、結構話を少し掘り下げて動画内では喋りました。
動画選考では質問は1つでした。ESで提出した【何かに徹底的に取り組んだ経験】を2分以内の動画でプレゼンするというものでした。
ただ自分が喋っているだけではもったいないと思い、PPTを組み込んだ。PPTを組み込むことで実際の取り組み内容を画像を交えて話すことができたし、図を用いることで1回聞くだけでもわかりやすい動画にすることができたと思う。
また、カメラ目線で話すことを意識し、ただ暗記したものを話す感じではなく動画を見る社員のかたに語り掛けるようなイメージで録音することを意識した。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 35人
- 参加学生の大学
- 地方を含めた国公立や、早慶、MARCHの人が多かった印象です。
- 参加学生の特徴
- 広告業界をはじめから目指して、テレビ局でアルバイトしていたという人やラジオ関係のアルバイトをしているといった人もいたため、みなさん気合がありました。逆に興味があったから参加してみたという人は素の能力が高かった印象。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 8人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
企画立案型グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
グループワークの時間とは別に、内定者のお話や、現場で活躍されている社員の方から広告業界の詳しいお話を聞く時間等もありました。
このインターンで学べた業務内容
基本的な代理店の働き方(企画立案~コンペの流れ)、社風、広告業界及び会社の研究
テーマ・課題
鎌倉市の観光公害を防ぐための企画を立案せよ
1日目にやったこと
まず最初にグループごとに自己紹介を行った。お昼を挟んで講義形式の業界研究を行い(部長クラスの社員の方がお話してくださった)、企画テーマが発表されたのちにグループワークを行った。
2日目にやったこと
午前はグループワーク、お昼を挟んで座談会形式で企業研究、その後再びグループワーク。三日目のグループワークは発表前の為十分な作業をする時間がないので、ここでかなり企画を完成させる必要があった。
3日目にやったこと
午前は最終発表に向けた準備、そしてお昼を挟んでコンペ形式の発表会(各チーム毎)、各チームに対する社員の方一人ひとりからのフィードバック、時間外にはなるが社員の方とのお話(ほぼ飲み会)。参加自由だったが個人的なフィードバックをかなり熱心にしていただけだので参加したほうが良いと思う。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
部長クラスの社員の方から人事、新入社員まで
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
各グループのブレイクアウトルームに度々顔を出してくださり、わからないことや気になることがあれば自由に質問することができた。また途中でヒントを下さったり、リサーチ内容に根拠を持たせるための情報や資料を閲覧することができるサイトなども教えて下さった。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
最終日の発表に向けて、2日目の夜に時間外の作業をしたりしていた。本当はダメだったのだと思うが、後々聞いた話だと他チームも同様に作業していたところがあったらしく、インターンといえどもかなり本気で取り組まれている学生たちが多い印象。こうした雰囲気についていけないと参加は厳しいと思う。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
2名ほどかなり主体的な方がおり、かなり議論が白熱した。そのためアイデアがなかなか形にならず、なるべく話の焦点がどこなのか、グループ全体の方針や決定事項はこれでいいのか?など度々確認する作業を行うことを心掛けた。
インターンシップで学んだこと
参加したからこそ、広告代理店がなぜ激務と言われているのかという理由を知れたと思う。また、徹夜作業も楽しいと思えながらやることができたし、他のインターンに参加した中でも一番このインターンが楽しかったので広告代理店を志望しようと思えたと思う。逆に辛いと感じたであろう人は2日目にドロップアウトしていたりしたので、自分の適性を見定めるために参加するのも1つの手だと思う。
参加前に準備しておくべきだったこと
基本的なマーケティング手法は学んでおくべきだったなと思った。同じグループに経営学部の人がいたのでなんとかなったがそういった知識がないと高いレベルの企画立案を行うことは難しいだろうなと感じる。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
複数日程だったということもあり、かなり業務内容を具体的に理解することができた。そのため、働いている自分を想像できたし、広告代理店ならではの仕事のスピード感や、アンテナを常に様々な方向に張り巡らせることの重要さなども理解することができた。これはどの代理店でも必要になってくると思う。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンの参加学生を見る限り、広告業界を志望している人は多く、その中でも内定を勝ち取る人たちはやはり能力値が高いと感じた。本気で行きたいからこそ、自分の経験の引き出しが多く、更に積極的に行動している人が多いと思い、広告代理店に行きたいならそのレベルまで自分も成長しないといけないと痛感したから。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターン後の社員の方との懇親会で、個人的にフィードバックをいただけたから。グループワーク中の自分の発言だけでなく、各グループの雰囲気まで社員の方は把握しており、実際の自分の立ち回りがどうだったかだけでなく、代理店で働くならこの職種が向いているなどといったより具体的なアドバイスもいただけた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
優秀者のみ早期に呼ばれていた。呼ばれなければ、一般的な本選考の流れに乗る感じ立ったため、特に有利に働くことはなかった。しかし説明会などで人事の方に会うと顔を覚えてくださっていたため、特段無意味ではないと思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
早期選考は優秀者だけある。どういった基準で選んでいるかはわからないが、呼ばれなくてもかなり1人ひとりしっかりとみて下さっていると思う。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
参加前はとりあえず広告業界のインターンにも行ってみたいなといった気持ちだったが、参加後は第一志望の業界が広告業界になるほど業界の志望度が上がった。実際に参加してみて、自分の肌に合うか合わないかを見極めるのは、入社してから仕事を続けられるか否かに関わってくると思うので、インターンは参加したほうが良いと思う。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
JRのハウスエージェンシーということでお堅いイメージを持っていたが、社員の方は気さくな人ばかりでイメージがかなり変わった。また代理店の中でもそれぞれの会社でカラーが少し違うが、JR東日本企画は堅実でありながらも代理店らしいガツガツさを少しだけ持っているというイメージが形成された(社員の方もスマートな印象の方が多かった)。
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-
A.
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ジェイアール東日本企画の 会社情報
| 会社名 | 株式会社ジェイアール東日本企画 |
|---|---|
| フリガナ | ジェイアールヒガシニホンキカク |
| 設立日 | 1988年5月 |
| 資本金 | 15億5000万円 |
| 従業員数 | 973人 |
| 売上高 | 587億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石川明彦 |
| 本社所在地 | 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1丁目5番5号 |
| 電話番号 | 03-5447-7800 |
| URL | https://www.jeki.co.jp/ |
