2022卒の滋賀大学の先輩が書いたNTTドコモ法人ビジネスコースの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、NTTドコモの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社NTTドコモのレポート
公開日:2021年8月9日
選考概要
- 年度
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- 2022年度
- 結果
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- 内定
- 職種
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- 法人ビジネスコース
投稿者
- 大学
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- 滋賀大学
- インターン
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- 岡谷鋼機
- クボタ
- 帝人
- デンソー
- セールスフォース・ジャパン
- AGC
- ヤクルト本社
- 三井住友信託銀行
- ジョンソン・エンド・ジョンソン
- 住友商事
- 川崎重工業
- 入社予定
-
- 未登録
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
最後までオンラインでした。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2021年05月 中旬
内定を承諾または辞退した決め手
辞退をしたのは、他社によりご縁を感じたためです。
内定後の課題・研修・交流会等
6月1日に内定者交流会があります。日中は拘束です。
内定者について
内定者の人数
200人前後?だと思います。
内定者の所属大学
早慶、旧帝、マーチの学生が非常に多い印象を受けました。
内定者の属性
体育会やサークルといった、何かしら組織に所属し頑張ってきた学生が多い印象を受けました。
内定後の企業のスタンス
最終面接の通知時点では合格扱いなので注意して下さい。また、就活はこれで終わりですね。と他社をこれ以上受けてほしくないようなことを伝えられました。6/1の交流会を経て、合格から内々定に変わります。
内定に必要なことは何だと思うか
なぜドコモなのか、ここを面接官に納得感のある回答で伝えるべきです。この質問が、合格を決める重大な山場であると感じます。事実、最終面接では、知人3名が敗退しており、鬼門であることが伺えます。そのため、最終面接では、志望動機関連のあらゆる質問に対して、完璧なロジックで回答を固め、かつ、情熱的な対話スタイルで挑むよう、徹底した準備が必要です。また、GDに関しては、協調性を意識して取り組んでください。チームで取り組むのが、ドコモスタイルです。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
夢を持っているかどうかだと思います。学生時代に夢を見つける人がなかなかいないと思いますが、業界研究を通じて、面白そうだと思ったテーマに対して勉強していくなかで、これをやってみたいと思えるビジネスが見つかると思います。そのビジネスがドコモで実現可能であれば、あとはその想いを面接官に伝えるだけです。
内定したからこそ分かる選考の注意点
インターンシップに参加すると選考が有利に進むといった情報もあります。とはいえ、私はインターン選考に落選しましたが、本選考の二次〆切でエントリーして合格を頂けたので、自身のペースで就活すると良いです。なによりも、就活を通じて夢を見つけることが大切です。
内定後、社員や人事からのフォロー
前述の通り、交流会があります。ドコモハブもあり、オンライン飲み会も実施して下さいました。
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NTTドコモの 会社情報
会社名 | 株式会社NTTドコモ |
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フリガナ | エヌティティドコモ |
設立日 | 1991年8月 |
資本金 | 9496億7950万円 |
従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
代表者 | 吉澤 和弘 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 872万円 |
電話番号 | 03-5156-1111 |
URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |