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三菱HCキャピタル株式会社

【顧客貢献のやりがい、柔軟ソリューション】【23卒】 三菱HCキャピタル 総合職の内定ES(エントリーシート) No.104369(非公開/女性)(2023/3/16公開)

三菱HCキャピタル株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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公開日:2023年3月16日

23卒 本選考ES

総合職
23卒 | 非公開 | 女性

Q.
弊社への志望理由をご記入ください。200字

A.
顧客の事業と成長を支えたいと考えるからである。営業インターンで幅広い商材を扱い、ニーズに合わせてアプローチ行いながら顧客に貢献することにやりがいを感じた。そして、枠に捉われず、自ら考えて柔軟なソリューションを提供できるリース業界に魅力を感じている。特に、広いネットワークと幅広い提供機能に強みを持つ貴社であれば、より高い価値を生みだし顧客に貢献できるため、大きなやりがいを持てると考え志望する。 続きを読む

Q.
長所を最も発揮できた活動や出来事は何ですか。上記によって得たもの、周囲に与えた影響などを具体的にお書きください。400文字

A.
(法人営業代行会社での電話営業インターンと回答)長期インターンで、仮説と検証を繰り返しながら売上目標達成に向けて尽力した。私は初回商談アポイント獲得のための、幅広い商材の電話営業を担当していたが、一方的なトーク展開、受け答えの弱さという課題を抱え、アポイントを獲得できずにいた。顧客の期待に応えたいと思いから、改善策として、担当案件の業界・商材研究を行い、抱えやすい課題の把握や商材の魅力や強みを理解した。さらに、営業先の課題やニーズに応じたオリジナルの営業トークフローチャートを作成。実際の業務でこれを使用し、社員からの助言をもとにスクリプトの改善を続けるPDCAサイクルを回しながら粘り強く業務に取り組んだ。その結果、入社翌月に50万円の売上目標を達成。社員や顧客から、売上目標達成や、自身が獲得した商談アポイントが実際に受注に繋がったことへの感謝の言葉を頂くことができ、多様な背景を持つ人々と同じ目標に向け協働し、目標達成に貢献するやりがいを感じた。 続きを読む

Q.
留学先で最も力を入れて取り組んだこと(苦労した点や、工夫した点を踏まえて)300字

A.
日本語補修クラスの運営サポート・プログラム改善である。同クラスでは例年15人程度の受講が期待されていたが、学生の語学レベルを無視した講義形式のプログラムが学習意欲を低下させ、参加者が減少していた。そこで、チューターにインタラクティブなプログラムの実施を自ら提案。初めは意見を聞き入れてもらえず、言語の壁にも苦戦したが、何度もチューターの下に足を運び、相手に寄り添い理解しようとすること、意見を必ず受け止めることを意識し双方向のコミュニケーションを図ることで、信頼関係を構築していった。共にプログラム改善に取り組んだ結果、参加者が30名へ増加。自らの強みを用いて他者に貢献することへのやりがいを感じた。 続きを読む
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三菱HCキャピタルの 会社情報

基本データ
会社名 三菱HCキャピタル株式会社
フリガナ ミツビシエイチシーキャピタル
設立日 1971年4月
資本金 331億9600万円
従業員数 8,240人
売上高 2兆908億800万円
決算月 3月
代表者 久井 大樹
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号
平均年齢 40.5歳
平均給与 1007万円
電話番号 03-6865-3000
URL https://www.mitsubishi-hc-capital.com/
NOKIZAL ID: 1131145

三菱HCキャピタルの 選考対策

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