在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月30日- 回答者:
-
- 20代前半
- 女性
- 1年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 非正社員
- 契約社員
【良い点】
社内で購入する本に関しては補助費用が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを急かされるので、自分のペースで資格取...続きを読む(全113文字)
株式会社リスペクト 報酬UP
株式会社リスペクトの社員・元社員による総合評価は3.1点です(口コミ回答数95件)。ESや本選考体験記は3件あります。基本情報のほか、株式会社リスペクトの社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。
就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社リスペクトの採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社リスペクトの採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月30日【良い点】
社内で購入する本に関しては補助費用が支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップを急かされるので、自分のペースで資格取...続きを読む(全113文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月30日【気になること・改善したほうがいい点】
上司がパワハラ気味で、スキル取得が遅いんだったらいらないよという感じで呆気なく退職させられました。あまり社員を大切...続きを読む(全86文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月30日【良い点】
女性が多く働いておりますので、育児やキャリアアップに関しては働きやすさに問題ないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性特有...続きを読む(全130文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月30日【良い点】
女性が多く働いておりますので、ワークライフバランスに関しては特に力を入れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ部署に...続きを読む(全108文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月30日【良い点】
そもそも短時間勤務をしていたのでよく分かりませんが、知人の話によると割と低めだが、同一労働同一賃金の様です。続きを読む(全60文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年3月30日【良い点】
在宅勤務を推奨しています。今は出社前提ですが、割とその制度はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
年に2回ある全社員イベン...続きを読む(全131文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月13日【良い点】
雰囲気として、非常に休みが取りやすい。エンジニアなど案件対応で休日出勤する場合もあるが、代休を取るようルールで定められている。
【気になること...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月13日【良い点】
提案から制作、運用まで幅広く携わることができる。
手を挙げればすぐにチャンスを貰える会社であり、若い人のチャレンジも賞賛される風土である。続きを読む(全75文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月13日【良い点】
住宅補助は全くない(東京勤務は除く)。
有給もそこまで多くなく、退職金もないため、福利厚生が充実していることを軸に置く人にはやや不向きである可...続きを読む(全112文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年12月13日【良い点】
育休から復帰される社員さんもおり、復帰後も時短勤務など配慮がされている。
土日はお休みなので、お子さんを育てながら勤務されている方もいる。続きを読む(全75文字)
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
元々の予定から30分のばして2時間近くの面接。自分がどんな人間性かを深く聞いていただけました。幼少期から記憶を遡って、どういう経験を経て今の性格になっているのか等も推察しながら進みました。
とにかく自分がどんな人間かをさらけ出す必要がある
何ごとも正直に取り繕わずしっかり本音で話す、コミュニケーションすることが大切だと感じました。
社長と1:1の逆質問形式だった 一つ質問するとそれに対して30分近くかけて話を展開されるので、傾聴力と質問力が試されると思う。雑談に近い流れで進んでいくが、その中で能力を見られていたと思う
アイスブレイクから面接まで一貫して和やかな雰囲気でした。自分のやりたい事を深堀され、企業と学生のミスマッチを避けようとする姿勢を感じました。また、私だけかもしれませんが、面接毎に新人社員の方との面談を設定してくださり、自己分析や業界理解を深めるために協力してくださいました。
約2時間に渡る逆質問。
学生時代にチームプレーで成果を出したこと、そこから自分が何を学んだかを聞かれました。 また、将来会社でやりたいことも聞かれました。
自分の視点で意見を言えたこと
時間制限なしで代表とお話ししました。
※2ヶ月以上前の就活速報を公開しています。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
会社名 | 株式会社リスペクト |
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フリガナ | リスペクト |
設立日 | 2000年8月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 100人 |
代表者 | 小原琢麿 |
本社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目1-30-6 |
電話番号 | 022-397-8033 |
URL | https://www.respect-pal.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。