就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
パナソニックホームズ株式会社のロゴ写真

パナソニックホームズ株式会社

【巻き込む力で支える営業マン】【23卒】 パナソニックホームズ 営業職の通過ES(エントリーシート) No.98679(非公開/男性)(2022/7/29公開)

パナソニックホームズ株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年7月29日

23卒 本選考ES

営業職
23卒 | 非公開 | 男性

Q.
学業についての自身の評価

A.
良いと評価する。理由はGPAの最大値4に対し、3.37で全323名中、上位10%を維持してきたこと。学部のデータサイエンスの学びだけでなく、赤ちゃん学やメンタトレーニング論など多様な学問に触れたため。 続きを読む

Q.
あなたが誰にも負けないと思う強みをひとつ教えてください。 また、その強みがどのようなことから形成され、どのような場面で活かされているのかを具体的に教えてください。

A.
周囲を“巻き込む力”では誰にも負けない自信がある。これは高校3年で野球部の主将を務めた際に形成された。新チーム結成当初、学年間で練習への意識が異なり、2カ月間試合に勝てない問題があった。主将として私は“専制的でなく、巻き込む力で全員の力を結集する“必要があると考え、目標を大阪選手権大会ベスト8に掲げ直した。策の1つ目に毎回キャッチボール相手を変え、一体感を高める取り組みを主導。2つ目に下級生が行っていた準備・片付けを私が率先し、全員で行うよう習慣化させた。40名のベクトルを揃える取り組みを1年間徹底した結果、37年ぶりのベスト16まで勝ち上がった。また、部員から「お前のおかげ」と言われ、チームの一翼を担うことができた。営業においても他の担当者を巻き込み、チーム一体となり、お客様を支えたい。 続きを読む

Q.
あなたはどのように当社の企業研究を行い、どのようなところに共感をしていただけたか教えてください。

A.
“安全・安心、快適、人材”の軸で企業研究を行い、すべての観点で共感できた。1つ目の安全・安心に関して、阪神淡路や東日本大震災で倒壊0を記録し、大きな地震に強く、損傷を最小限にする点。そして、最長60年の保証が可能で、建てた後も安心が続くだけでなく、情報配線システムや電気設備により、非常時でも安心できる点に共感した。2つ目の快適に関して、循環に加え、空気を清潔にしてくれる「HEPA」や世界基準のVOC対策など、空気の質NO.1を目指し、変革を遂げている点に共感した。3つ目の人材に関してはインターンシップに参加し、確信に変わった。社員の方々が挙げる強みに人材は必ず入っており、説得性を感じることができた。そして、お客様が家を建てる最終的な決め手にもなる人材に魅力のある貴社の一員になりたいと感じた。 続きを読む

Q.
あなたは当社に入社して、何に対してどのように貢献したいと考えますか。具体的に教えてください。

A.
新築請負事業の営業担当として、お客様に“ワクワク”と“快適”を届けることで恩返しをしたい。私は小学4年で両親が離婚し、母親は夜遅くまで働き、兄が部活に励む中で、一人で心細かった私にとって、家は家族との団欒を楽しめ、心から落ち着けるワクワクで快適な空間だと感じる。また、靴屋の販売員としてお客様に寄り添いながら一緒に靴を探し、「ありがとう、また接客お願い」と言って頂き、人の役に立つ・信頼されることにやりがいを感じてきた。これらの経験を踏まえ、住宅営業に携わりたいと考えた。営業として12年間の野球で培った人を巻き込む力とやり抜く力を活かし、「パナソニックホームズの〇〇だから任せた」とお客様から厚い信頼を置かれる営業マンになり、今度は支える立ち場として“ワクワク”と“快適”を届けたい。 続きを読む
本選考のES一覧はこちら
インターンのES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

パナソニックホームズ株式会社の本選考通過ES(エントリーシート)詳細を見る

メーカー・製造業 (建設・設備)の他のESを見る

通過

Q.
あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか?具体的な行動や工夫を踏まえて教えてください。またその経験で何を得ましたか? 【全半角300字以上400字以内】

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2025年12月11日

問題を報告する
内定

Q.
志望動機を記述してください。仕事を通じて将来実現したいこと、及び職種やキャリアに関する希望も交えて記載してください。なお改行はしないでください。

A.
good_icon 0 good_icon 0

公開日:2025年12月8日

問題を報告する

パナソニックホームズの 会社情報

基本データ
会社名 パナソニックホームズ株式会社
フリガナ パナソニックホームズ
資本金 283億7500万円
従業員数 6,237人
売上高 2225億4500万円
代表者 井上二郎
本社所在地 〒560-0083 大阪府豊中市新千里西町1丁目1番4号
平均年齢 42.7歳
平均給与 675万円
電話番号 06-6834-5111
URL https://homes.panasonic.com
NOKIZAL ID: 1131053

パナソニックホームズの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。