【未来を見据え、志望を伝える】【24卒】トヨタファイナンスの総合職の2次面接（オンライン面接）詳細 体験記No.55459（非公開/非公開）（2023/8/3公開）

接続してその後

落ちてしまったのでわからないが志望度の薄さが露呈してしまい、おそらく落とされてしまったので、志望動機やキャリアプランなどの未来のことについてまでしっかりと掘っておくべきだと思う。

1次と雰囲気が特に変わったわけではなく、やわらかい雰囲気のまま面接を進めていただき、非常にやりやすかった。

なし。

なし。

顧客と信頼関係構築するのに必要なこと

信頼関係構築のためには2点あると思ってて、1点目が相手に寄り添うこと。2点目は自信を持つことです。1つ目の相手に寄り添うということに関しては、相手に興味を持って真剣に寄り添うことによって任せてもらえたりする場面も今までございましたし自身も寄り添ってもらって信頼することができたこともあるので必要だと考えています。
2つ目に関しては自信を持って接することで、この人に任せたらなんとかなるというようなことを思ってもらえると実際の信頼にかなり繋がると思ってますし、何より私もそのような人に任せたいと思うので、相手に寄り添うことと自信を持つことが信頼構築のために必要だと考えています。

人生で最も困難だったこと

小学校の時に私は○○のクラブチームに所属していました。父がコーチだったこともあり、かなり私に厳しくモチベーションが下がってやめようとしたことが何度もあります。
しかし、チームメイトは県大会で3位以内という目標に対してメンバーを鼓舞し合いながら、練習に取り組んでいました。それを見て、厳しいことにも耐えて目標を達成して父を見返えそうと耐え抜こうとする反骨精神を強く持ち、逆境でも頑張ろうと思うことが出来ました。結果的に3位で目標を達成することが出来て、めったに褒めない父親にも「ここまでよく頑張った」とほめられました。この経験から、逆境でも立ち向かって目的をもって行動することの大切さを学びました。