ピアスのインターンシップの体験記一覧（全126件） 4ページ目

会社概要、グループワーク、社員座談会の順で行った。会社概要、グループワーク共にマーケティング中心の説明だった。社員座談会は終了後も行っていただいたため、質問が多くある方やより話が聞きたい人にも対応できていた。

会社概要、グループワーク、社員座談会（マーケティング部門の社員）がありました。時間は3時間半程度でした。社員座談会はマーケティング以外の話（研究開発）も少し聞くことができました。

初めに軽く会社説明をしてくださり、その後ピアスにおけるマーケティングの考え方のプロセスについて自社商品を例に挙げて説明してくださった。その後、テーマが発表されGDを行なった。全体ルームに戻り発表を行い、各グループごとにフィードバックを頂いた。最後に座談会が設けられた。

ピアスで新商品を考える際の基本的な考え方の説明がマーケティング部門の社員からされた後に実際にグループワークを行い、雨の日を快適に過ごすための施策を考案し、発表した。

製品開発のプロセスや目的、ピアスならではのこだわりなどを講義形式で学んだ後、実践としてグループワークを行った。 途中現場社員がブレイクアウトルームに入り、アドバイスをくれる。

最初は、自社製品の説明や企業理念や働き方等の全体説明でした。 その後、アテンダントスタッフ体験をzoomのブレイクアウトセッションで二人ペアになって行いました。

５人ずつくらいのグループに分かれ、自己紹介などのアイスブレイク。その後、会社説明と美容部員の業務内容説明があり、化粧水の商品説明。その後、他の参加学生と１対１で美容部員とお客様になりきり、説明を受けた化粧水のカウンセリング販売の体験。人事の方のまとめと総評。

まず業界についての軽い説明があり、そのあと企業についてどのようにマーケティングに力をいれているか、実際に聞かkはどのような手順で行うかの説明があったあと、新商品の企画をテーマにグループワークをした。

パワーポイントを利用した企業紹介→アテンダントスタッフの仕事内容紹介→先輩社員の働いている様子をうつした映像→学生をモデルにした実技のレクチャー→グループ内での実技体験