- Q. 志望動機
- A.
アイホン株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2018卒アイホン株式会社のレポート
公開日:2017年12月7日
選考概要
- 年度
-
- 2018年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種
-
- 総合職
投稿者
選考フロー
企業研究
インターホンやナースコールの専業メーカーであるため「日常に無くてはならないが、競合他社が少ない企業」という利点に着目しながら、専業メーカーとしての企業のあり方や社内状況を調べた。競合他社が国内有数の大企業であるため当然ながらお鉢を奪われつつある状態であることは企業のHPから見ることのできる企業決算表を見れば一目瞭然である。だが、専業メーカーとしてのグローバル化の進展について競合他社との違いを見出すことも出来る為、その点について自らのやる気と伸びしろを重ね合わせることで企業と人材がマッチしているということをアピールすることが出来る。
また、自らの人柄について重点的に聞かれることがあるのでわざと魅力的に見せることはせず実際のエピソードをあるがままに質問に対して答える的確な主観と客観的な判断力が必要である。
志望動機
私が御社を志望する理由は、まず私が就職活動をおこなう上で大事にしている働くうえで人の役に立てるかという指針について御社は正に生活の中で無くてはならず防犯防災からはじまりナースコールなど直接人命にかかわるものでありこれからも新技術の発展の中で大きく社会貢献できると思ったからです。また、決算資料をみてわかるとおり御社は無負債かつ自己資本比率が80%を超え株価もリーマンショックに狂わされることもなくかなり堅調であり、自他ともに認める健全経営である点が魅力的でした。
話がそれますが、私は父が長期入院をしており、四肢麻痺の状態で御社のナースコールを残念ながら手で押すことが出来ませんでした、なので私と看護師さんで工夫することで首だけで押せるようにしました。ナースコールは社会に無くてはならないものなので先ほど申し上げた通り社会貢献に携われるとういうことが最も私が御社を志望する理由になります。
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2017年10月
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
ESの内容・テーマ
志望理由を書いてください
ES対策で行ったこと
通例も大事だが、株式投資や父が長期入院したこと、それによる自営業の会社を畳むなど自分だけの経験を書くように心がけた
説明会・セミナー
- 時間
- - -
- 実施時期
- 2017年11月
筆記試験 通過
- 実施時期
- 2017年11月
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 即日
筆記試験対策で行ったこと
適正テストと数英国の筆記試験
筆記試験の内容・科目
筆記試験は一般的なもので中学から高校程度のもの、時間も十分に用意された
1次面接 通過
- 実施時期
- 2017年11月
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事B/総務/人事
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
私の一身上の都合を話し、そこでアイホンとの出会いがあったことを話すと部長の食いつきがよくなりました。
また、私がしどろもどろしながら話すことを人事課の方が毎回ある程度噛み砕いて復唱してくれたので、かなりやりやすかったですし復唱された後付け加えることが出来たのでより中身のある面接になったと思う。
面接の雰囲気
まず、人事課Aさんに連れられ、面接とは別で緊張をほぐすために軽い談話をしました。
人事課の方が二人と総務部の方一人でした。
こちらが緊張しているのを察し、かなり温和なムードを作りあげてくれましたので途中から自分の伝えたいことを多少なりとも話せるようになりました。
1次面接で聞かれた質問と回答
アイホンという会社について知っていたか
私は趣味が野球観戦なので、ラジオ中継のcmで挟まれる御社のキャッチコピーが耳に残り幼い頃から存じ上げておりました。また父が入院しておりそこで御社の製品にふれる機会がありました。父は四肢麻痺で自力で使うことが出来なかったので、私と看護師でなんとか首をむくだけで押せるようなナースコールに工夫しました。私はある程度型が決まったものでもまだまだ改良のするべき点があるのだな、と強く思うようになり、それ以来身近なものでもなにかこうすれば使いやすくなるのでは?と度々感じるようになりました。
また自宅で使っているインターホンが御社の製品であるということを志望してから初めて気づきました、ここまで生活に溶け込めるっていいな!と思いました。
学生時代に頑張った事
アルバイトを頑張ってきました。今はケーズデンキさんで働いていますが、初めてのバイトだったので緊張しました。ただ、人と関わるのが好きな性格を生かしお客様に寄り添うことでファンになっていただけたお客様もいらっしゃり、販売することで私の自信になりました。また後輩指導もおこないました、年上から年下までいろいろな人が入ってこられましたが、人の個性を理解し、丁寧に教え、新人さんが根付きやすい環境づくりをおこないました。
レジだけでもお客様を最後にお迎えしお送りする場所であるということを他のアルバイトの後輩の方々に自覚してもらうことでお客様にとって気持ちの良い店舗を目指し、店員さんにとっても良い雰囲気でお仕事が円滑に進むよう円滑なカウンター業務を心掛けました
最終面接 通過
- 実施時期
- 2017年11月
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事課長/営業本部長/総務課長
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接自体はあまり上手に話せず緊張しっぱなしだったが、真面目に実直な受け答えをしていたら面接前の相談時間や内定の電話で姿勢を評価いただけました。
また筆記試験と一次面接が一日に渡ったのでそこですぐに友人ができたので、そのことを話し評価された
面接の雰囲気
説明会を担当し、一次面接をしていた人事課Bさんが一次での人事課Aさんの役割になり、人事課Bさんと談話が最初に10分ほどありました。
そこで一次での役員たちからの私への評判がどうだったか、施工管理課課長からもプッシュされているよ、と伝えられたので希望が湧きましたが更に心配にもなりました。
最終面接で聞かれた質問と回答
ESで自分のアルバイト先を書くときに様とつけているが、日頃からこのような感謝の気持ちは強いのか、そういう教育は父や母から受けたのか
私自身、アルバイト先だけでなくこれまで出会ってきた方々には非常に助けられることが多く皆さまに感謝しているので自然と感謝の気持ちが出ることが多いです。中高大学の間あまり成績がよくないのに進学することができたり、このように最終面接までお招きいただけたというのは、本当に私にとって一つ一つが皆様のおかげで成り立ってきたことですし、チャンスだと思って挑戦するようにしています。父はあまり子どもの教育に対し熱心な方ではなかったのですが母親のほうが幼い頃から私をいろんな場所へ連れていくことが多かったのでそこで見知らぬ人に出会うことが多く、自然と礼節が身についたのだと思っています。これからもその心を忘れずに人と真摯に向き合っていきます。
趣味がたくさんあるようですが、好きな映画を教えてください
私がすきな映画はアルパチーノ主演の「スカーフェイス」とレオナルドディカプリオ主演の「ウルフオブストリート」という映画です。1人の成年が負けん気で清濁併せ呑む度量で上へ這い上がって成功するというストーリーが共通しており、このような映画をみると日本の平和かつ敷かれたレールを走るという空気や風潮の中から脱出し、何でもやるぞ!というような負けん気が自分についたような漢字がしてカンフル剤になるので定期的に見るようにしています。自分にとってなにか成功するということは大きな夢のひとつになっています。
最終面接で営業本部長から好きな映画は?と聞かれこれは通過できないなと思いましたが、内定を頂けたので大変驚きました。
内定者のアドバイス
内定後の企業のスタンス
一応他社と選考がまだあるならば正直に伝えて欲しいといわれた、無いとお伝えしても腹を割ってお話ししましょうということでしたので平行も応援してくれる企業だと思います。
私は他社の内定を蹴って最終に挑んだので、まだ最終があるのでは?と何度も言われました
内定に必要なことは何だと思うか
ニッチな企業ではあるが、今後競合他社とのバランスが崩れるかもしれないし、法改正により競合他社が増える可能性も存分にありえるので状況に応じた就職活動が必要である、
また決算資料をよく読み数年前と比較し将来性が未だに残っているかどうかをしっかり決断すべき。グローバルな展開は進めているものも順調とはいい難い面があるので一気に経営方針を変更する可能性もある。
また専業メーカーという点で大衆的なものを扱う企業や証券マン、保険販売などに比べ転職や独立が難しいというのは頭に入れておくべきである
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
最低限の明るさ、円滑にコミュニケーションがとれるかどうかが重要ではないかと思う。筆記試験の結果よりも面接が重視されたような気がしたので面接対策に力を入れて愛知の人々の考え方を理解しそれに合わせることが大事。
面接の雰囲気は比較的良い方だと思うので、おちゃらけるほどではないが多少の笑いもありながらの明るい面接を演出することが大事だと思う
内定したからこそ分かる選考の注意点
面接官が自分の返答を復唱してくれるというのは非常に助かった、他の企業ではかみ合わないことがあってもそのまま次の質問へ行くので珍しいと思う。
多角的な目線で答えられるようにするといい感触が受けられる気がした
内定後、社員や人事からのフォロー
入社までは自分のやりたいことをやって欲しいと複数人にいわれた
資格が必要なので取ろうと思うと伝えたが、それは入社後で構わないと言われた
内定後入社を決めた理由
入社を決めたポイント
- 福利厚生・手当・働きやすさ
- 会社の規模
- 給料・待遇
入社を迷った企業
三縁証券株式会社
迷った会社と比較してアイホン株式会社に入社を決めた理由
地場証券に受かっていたが、企業の為に働く証券マンと人のために働くことで悩んだ。
自分は給料の為ならなんでもやるという意識はあったが、やはり最終的には人のためにというところが大きかった。
飲食や小売が多めの遅めの募集と偏差値が決して高いとは言えない大学という条件からみても東証一部上場の専業メーカーなので給料も悪くないし比較的良い企業に入社できたのではないかと思う。
募集は施工管理職なのでイメージはあまりよくないが折角内定を頂いたのでやれるだけやってみよう!と決心しました。
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アイホンの 会社情報
会社名 | アイホン株式会社 |
---|---|
フリガナ | アイホン |
設立日 | 1959年3月 |
資本金 | 53億8800万円 |
従業員数 | 2,016人 |
売上高 | 613億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 鈴木富雄 |
本社所在地 | 〒460-0004 愛知県名古屋市中区新栄町1丁目1番明治安田生命名古屋ビル |
平均年齢 | 40.3歳 |
平均給与 | 676万円 |
電話番号 | 052-228-8181 |
URL | https://www.aiphone.co.jp/ |
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