この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
職種別採用であったため、入社前から仕事内容がある程度想像でき、いわゆるミスマッチが少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種...続きを読む(全185文字)
パナソニックホールディングス株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パナソニックホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にパナソニックホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
職種別採用であったため、入社前から仕事内容がある程度想像でき、いわゆるミスマッチが少ないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種...続きを読む(全185文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
テレビでもやっている大企業ということで働く環境など、最新の設備等が揃っているかと思ったが違った。部署ごとに大きく差があり、私の配属された部署は...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内で動かすお金が多く、また営業体制も複雑で多くのルートを通るので、経費がかかりがち。なので、高コスト体制になって...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
関西(のみ)では抜群のステータスを誇る。いろんなステージで重宝がられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社存続のためには容赦なくリ...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
当時は採用先未定でパナソニックに入社することだけが確約された採用方式があり、パナソニックに入ることを希望している人にはよい入社ルートがあった。...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣であろうが社員であろうが仕事の量や責任は変わりません。やりがいはあるし、契約でも給料はよく、さすが一流企業だなとおもいました。大きな仕事に...続きを読む(全284文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
採用マーケティングがうまい会社なので、就活のときは新しい言葉にチャレンジできる、若手でも海外で活躍できるということ...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ワークライフバランスや自己推薦での移動制度など、働き方に関して自由なイメージが強かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時点で聞...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
安定して給料がもらえる。コロナ影響により、在籍する事業部の利益がかなり下がり赤字になったとしても、利益が出ている事業部で相殺するため、ボーナス...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
良い意味でも悪い意味でもまだ日本企業の典型である。いまだに年功序列の要素が色濃く残っているので、年配者には居心地の良い会社であると思う。
【気...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
よくも悪くも大企業。知名度があり親族やまわりからの評価は悪くない
【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な大企業。入社からの10年間で...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
事業分野が幅広く、さまざまな分野を取り扱う事業部への異動が可能となる制度が設けられている。
海外顧客も多く、担当事業によっては海外の顧客との折...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
恥ずかしながら、名前だけで選んでしまいました。なんとなく知ってる会社だし、周りにもパナソニックと言えば恥ずかしくないなと思って応募したら合格し...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は、年齢の近い指導係がついてしっかり教えてもらえるOJTがあると言われるが、名ばかりで、若手が指導係の場合は...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
人を大事にする会社である点。また、広い分野で主力の製品を持っているため、全体の経営的にはその基盤が強固だと考えられる点
【気になること・改善し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年休は非常に取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
大企業なので仕方ないが配属ガチャ上司ガチャは避けられない。
希望や適性を考慮...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
私自身は特にギャップはなかった。
配属や業務内容についても入社段階である程度内示を受けていた内容のものであり、一定程度満足できている。
【気に...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
とにかく、自分がしっかりしていたらかなり自由な会社に感じました。あと、良識のある方が多く、良い意味でドライなので、私は働きやすい環境でしたし、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社前後で変わらないのは、社員の人の良さであり、地頭が良く性格が温和な人が多い印象を受ける。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
入社理由は誰でも知っている様な家電メーカーであり、入社満足度は高いと考えた事。この様な大きな会社は職場環境が充実しており、素晴らしい上司、同僚...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社前に期待していた以上に良かった点としてはやはり関わる仕事の規模の大きさである。
日本だけでなく世界全体に影響を与えるような仕事に関わること...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
大企業でブランドイメージ維持のため、ホワイトな環境で働ける。
部署もよると思うがライフワークバランスがよい、大前提として営業する商品の品質も信...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
グローバルで非常に幅広い事業領域を持つ点に惹かれて入社。実際に新卒入社直後から海外案件に携わることのできる環境があり、良い意味でのギャップであ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
大阪拠点の大企業であり基本的な福利厚生や会社の仕組みなどは整っていると感じる。
また癖のある人は少なく、良くも悪くも尖った人材は少ない印象。
...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
インターン採用で、人事に好きな部署に行かせてもらえると言われたので入社した。
福利厚生が充実してる
長期休み(GW、お盆、年末年始)それぞれ1...続きを読む(全183文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
声のでかいおじさん社員が最先端な技術を使うプロジェクトに入っていくため、若手は残飯のような仕事をせざるを得ない。し...続きを読む(全244文字)
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【良い点】
研究開発職であれば役職なしでも40代中盤で年収1000万に到達するのは魅力的だとは思います。ただし、外で活躍できるようなスキルの獲得はなかなか...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
残業代もしっかりと支払われるため問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が他の電機メーカーと比べて低い。
その他の福利厚生でカバ...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
リモートワークで働きたかったので退職することにした。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にないが時代に適応した働き方をもっと推進した方...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社員のスキルを伸ばすという考えは全くと言っていいほどない。
そのせいで、全ての業務が外注だよりになっており、自分達で技術的な解決をする力は全く...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
「物を作る前に人を作る」と言ってるだけあって、かなり研修には力を入れている印象。若手はもちろん中堅やベテランもしばしば研修があるといった話を聞...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
技術力はそれなりに高いと感じており、国内市場では家電のシェアがトップクラスの商品が結構ある印象。また社員人数が多いので、何か業務でトラブルがあ...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
とても働きやすいと思います。部署によると思いますが、少なくとも私の部署は学歴の高い人ばかりで、パワハラ等全くないです。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年間8ー10万円程度の社内製品等が購入できるポイントなどもあり、とても手厚いと思います。一般職はリフレッシュ休暇等もあります。
【気になること...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
給与は世間の平均と比較してもかなり高い方だと思います。特に不満はありません。評価制度はあまり差はつかないと思います。事業範囲が非常に広いので世...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
横のつながりが良かったです。
辞めてからも遊んだりできる仲間ができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によりかなり体育会系だ...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
入社前はそれなりの規模の企業だったので色々と整えられている印象を受けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な企業が集まって出来た企...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
コンサルタント、ビジネスマンとして大きく成長できると思ったから。現場だけではなく、カウンセラーからの教育、または自分が教育することで大きく成長...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
接客に重きをおいている会社なのでファーストコンタクトの早さには最初戸惑いました。自身が最初はあまり話かけてほしくな...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大手企業ではあるため、福利厚生やネームバリューというのは凄く感じる。ただ働きにくさを感じることはある。知り合いには...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
日本最大の『人数』がいる税理士法人であること。税理士の数はたぶん最大ではないけど。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的に元気がない...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ビジネスシュミレーション制作会社という尖った職種だと思ったが、実際には業務、ビジネス全般の知識やスキルを必要とするため、社員のレベルが高いと感じた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
求人内容は、田舎の割にそこそこ給料がよく仕事内容もシンプルそうだった
【気になること・改善したほうがいい点】
求人内容と実際の仕事内容が全然違...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
新入社員や中途3-4年目の人はある程度優しい。
コミュニケーションを取れる場が非常に多く、部署の中でのいざこざみたいなのは少ない。
精神的?な...続きを読む(全277文字)
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【良い点】
売り上げノルマはありません。
コロナ、インフルエンザ対策。
【気になること・改善したほうがいい点】
確かに個人の売り上げが低いからと言って給与...続きを読む(全303文字)
会社名 | パナソニックホールディングス株式会社 |
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フリガナ | パナソニックホールディングス |
設立日 | 1935年12月 |
資本金 | 2587億円 |
従業員数 | 230,025人 |
売上高 | 8兆3789億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 楠見雄規 |
本社所在地 | 〒571-0050 大阪府門真市大字門真1006番地 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 908万円 |
電話番号 | 06-6908-1121 |
URL | https://holdings.panasonic/jp/ |
採用URL | https://holdings.panasonic/jp/corporate/careers.html |
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