【22卒】クレディセゾンの冬インターン体験記（文系/ゼネラル職）No.16287（上智大学/女性）（2021/7/11公開）

グループワーク中に関わることができた。特にインターシップの大半をグループワークの時間に割り当てられていたため、学生同士の関わりは多かった。多様な意見があり、興味深かった。

クレディセゾンは非常に顧客目線に立っている企業であることを学べた。特に業界で初めて年会費無料のクレジットカードを発行したり、ポイントを永久不滅にする点など、お客さまのニーズを忠実に汲み取り、施策に反映することを大切にしている点を学ぶことができた。

クレディセゾンの特徴（業界で初めて年会費無料のカードを発行）等を調べておくとより事業や理念の理解が深まったかもしれない。

若手のうちから裁量のある仕事を任せてもらえる点など活躍できるフィールドが多い点に魅力を感じた。また、女性でも役職者として活躍している方が多いとの話から、女性である自分も活躍できるフィールドがあるのではないかと感じ、実際に入社後に家庭と仕事と両立しながら働く姿がイメージできた。

インターンシップの参加者を見る限りそこまでレベルの高い学生がいなかったことから、一貫性を持って話すことができれば内定を獲得できるのではないかと感じた。また、実際にクレディセゾンのサービスを利用しているため、顧客目線で自分が魅力に思っている点も伝えやすいと感じた。

顧客目線でサービスを考案し、数多くの業界初を生み出し続けている点に魅力を感じて志望度が上がった。普段あたりまえのように年会費無料のカードを使っているが、実はこの風潮を作り上げたのはクレディセゾンだということを知り、業界初の施策を考案し、他社まで巻き込み常識へと変えていく姿勢に惹かれた。

選考の伴わない1dayインターンシップであったため、本選考の優遇はなかった。しかし、本選考中に面接を兼ねた座談会のようなものが行われるため、このような場面で入社するにあたっての不安を解消することができる。

1dayインターンシップということもあり、インターシップに参加したことによる優遇やイベントはなかった。

このインターンシップ参加前からクレジットカード業界に興味を持っていたため、このインターンシップに参加したからと言って志望業界が変わることはなかった。この企業のインターンシップを含めて、4社程のクレジットカード業界のインターンシップに参加したが、それぞれ強みにしている分野や社風が異なっており、どの企業にも魅力を感じた。そのため、もっとクレジットカード業界の企業について知りたいと思うようになり、少しマイナーなクレジットカード会社にもエントリーするようになった。

それなりに有名な企業であるため、インターンシップに参加する前は年功序列の色が強いのではないかと言ったイメージを抱いていた。しかし、実際に社員に話を伺ってみると、かなり若手のうちから裁量のある仕事を任せてもらえることがわかった。また、女性であっても役職がつき、仕事と家庭の両立をしている人が多いということも学べたため、インターンシップ参加後は「非常に働きやすい企業」という印象を持った。