この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは職場により、調整できる上司に当たるかどうかで変わってくる。
会社としては基本的に有給消化を推奨されている。
勤怠情報の入...続きを読む(全203文字)
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(旧:パーソルプロセス&テクノロジー株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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【良い点】
ワークライフバランスは職場により、調整できる上司に当たるかどうかで変わってくる。
会社としては基本的に有給消化を推奨されている。
勤怠情報の入...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
常駐先の会社によって、かなり変わる。
事務作業のみの場合は、残業も少なくプライベートの時間は作りやすい。
その辺りの希望も通りやすいので、
資...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
テレワークや在宅ワークなど、働きかたの選択が多様。
プロジェクトにもよるが、自分に合った場所、時間での働きが出来ます。
オフィスもフリーデスク...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
どのプロジェクトに行くか希望は出せる。そのため、家庭事情などで残業が少ないプロジェクトに配属されたい場合は可能場合も多い。
【気になること・改...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
年次を経るごとに有給付与の日数が増えるので業務バランスを整えることができれば有給消化数は他社と比べても高いと感じる。
【気になること・改善した...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
自分が所属しているプロジェクトに限って言うならば、シフト制ではあるが固定輪番制度をとっているわけではないため、希望はある程度反映される。
ただ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
夜勤ありのシフト制で働いているが、シフト作成時の休み希望はほぼ希望通りとなる。
シフト制だと仕事を持ち回りでやるので自分がずっと抱える必要がな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはかなり充実する事ができる。プロジェクトによって違うとおもうが、私のプロジェクトでは有給などは比較的取りやすい。
【気にな...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
個人的には残業もあまりなくて、働きやすかったとおもいます。帰るときにはパッと帰れるのでメリハリをつけてはたらくことができました。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
部署やプロジェクトによっては、在宅勤務も可能。特に、その必要性を自らプレゼンし、通れば自由に出勤時間も指定できる。
反面、プロジェクトによって...続きを読む(全303文字)
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【良い点】
有給休暇取得(半年で10日付与)や残業抑制(月間20時間以内)が推奨されている。実際に残業をしている社員は一部にとどまり、それは営業部署等のク...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
プロジェクトによりますが、残業は少なく、休みもとりやすいと思います。仕事に生きるか、プライベートを優先するかもある程度自分で選択できる環境です...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
制度としてリモートワーク、フレックス、時短、育休等があり、実際に活用している社員も身近にいる。
会社としても残業時間の削減にもしっかりと取り組...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
残業時間が増えないような会社全体としての取り組みはある。よほどの部署でない限りは多くても1~2時間程度の残業に収まっていると思います。
【気に...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
プロジェクトによって違いがあるとは思いますが、私が経験したプロジェクトは全て有給も取得しやすい環境にありました。
残業時間については、以前は残...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
近年の働き方改革の影響を受けて、残業時間や休日出勤などは少ない。
部署にもよるかもしれないが、休日出勤はゼロに近い。
また、有給も申請すれば取...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
配属されるPJによるが基本的に休みやすい。派遣されてくるため残業などもきっちり働いた分だけ支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
フレックス制度を引いている為、自己裁量である程度の事は決められる。そのため、プライベートの時間の確保は比較的容易かと。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
企業としては休みは取りやすく、プライベートを重視してくれる風土はあると思います。
ただ、常駐スタイルになるので、常駐先の企業でうまく調整できる...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
個人の意思次第でプライベートと仕事のバランスを取ることは可能。まず、全社的に残業を控える方針を取っていること。また残業を行う場合も分単位で手当...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
残業代は全て出るし、稼働調整できる業務内容であれば、計画的な有給取得も可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベースの基本給が低い...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
派遣社員ならもうバンバン休めるし、突発休も多少なら目をつぶってくれる、出来ない人にも優しい会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
出来...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
全社的にも残業はそこまで多くなく、プロジェクトによってはほぼ定時で帰れることもある。
上司の目を気にして帰れないなどの風潮は一切ない自由な点は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
上司やクライアントの考えによっては有給が使いやすい環境であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の特性上、シフト制勤務のプロジ...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
色々と働き方を改革しようと考えてはいる。働き方の選択肢を増やそうとしているし、実際に増えてはいる。制度化もされて、利用できる状態にはなっている...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
周囲のレベルが高くないので、そこそこで流せます。
配属プロジェクトに対して意見が言えるので、自分の好きな仕事を選べます。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
評価を自分で設定し、1on1で確認する形となります。
よほどのことがない限り、減収になることはありません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
健保は評判の良い関東ITソフトウェアなので、健診の機関の選択肢が多いなど便利です。
ベネフィットもあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
PJTによって業務内容が異なるため、浅く広く知識をつけたい人には向いていると思う。事業会社で働きたい人には向かないと感じる。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助がないため、一人暮らしは厳しいと感じる。その他の福利厚生は満足だった。学習制度も整っている。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
やる気さえあれば、男女関係なく出世は可能だと感じます。女性特有の働きづらさもありません。産休育休も問題なく取れます。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
幅広くいろんな仕事をしたい人には向いている。数ヶ月〜数年単位でPJT移動が発生するため、浅く広くIT知識はつけることができる。
【気になること...続きを読む(全149文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
PJTによってはすぐに抜けることができないことは認識しておいた方が良い。アウトソーソングの立場のひくさ。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
年収は同業界の中でもいい方だとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定は個人で設定が必要であり、かなりの時間を要する。目標が...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
チームで働くことを大事にしている、人がいいということは間違っておらず、基本的にみなさん癖のない良い方が多かったです。
【気になること・改善した...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
案件やプロジェクト先によるが、私のところは休みは取りやすいとは言えない
【気になること・改善したほうがいい点】
案件によるのでなんとも言えない...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
スタッフのうちは残業することもあまりなく、伸び伸びと働けるのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャー陣はずっと...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
めちゃくちゃブラックなわけではなかったです。ただ終業時間間近に新しいタスクをいきなり振られたり、やることができてしまうといったことが何度かあり...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
自身の業務が終わっていれば、基本祝日は普通に休めます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にはよりますが納期がギリギリのタイミングも...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
自分がいた開発チームは基本在宅ワークだったので、通勤時間がなくその分好きなことができた。そこの自由さはありがたかった。
【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
定時で帰っている人もいるので、本当に千差万別。抱えている業務量によるが、自分の場合は受託でかなり多くの案件を任されていたため、土日も資料作りに...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事が好きな人やスキルを早くから身につけたい人にはぴったりの環境。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスを最重視したい...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人もしくは現場によると思います。
定時になっても全然帰らない人が自社のオフィスにはいました。もしかしたら、始業時間...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
仕事が忙しくなければ、残業した分早く帰れることもある。配属される部署次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業したぶん早帰りしたくて...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
残業は多い月で10時間位で、まったく無い月の方が多いです。繁忙期や忙しい時期はあらかじめ分かっているため、旅行などの予定も立てやすいです。有給...続きを読む(全172文字)
会社名 | パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
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フリガナ | パーソルビジネスプロセスデザイン |
設立日 | 1977年9月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 5,137人 |
売上高 | 576億3527万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 市村和幸 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
電話番号 | 03-6385-0900 |
URL | https://www.persol-pt.co.jp/ |
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