ＫＤＤＩの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全502件） 9ページ目

【良い点】
給与面は同年代と比較しても良い部類で不満に感じる事は殆ど無かった。
また自身の評価についても上長と面談する時間がしっかり取られていたので、指標...続きを読む(全187文字)

【良い点】
大手企業ということもあり、全国平均、業界平均より高水準の給与が得られる。
また、残業代も全て支給される。(年間360時間が上限)
【気になるこ...続きを読む(全206文字)

【良い点】
必要最低限の仕事をやっていれば、世間一般からみれば良い給料をもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が不透明。フィー...続きを読む(全180文字)

【良い点】
契約社員でも月給制のため安定している。賞与という形ではないが、一時金が出る。
平均的な契約社員の年収よりも高いと思われる。労働組合もきちんと機...続きを読む(全181文字)

【良い点】
給料自体はまじめに働いてちゃんとこなせば、年収700～800万ぐらいまではいく。
それ以上はそれなりの評価を取っていく必要がある。
ただし、比...続きを読む(全209文字)

【良い点】
残業代もしっかり出て、頑張って働いた分の対価はちゃんと出してもらえますので、給料面の待遇は特に不満ありませんでした。
評価面談は上期・下期それ...続きを読む(全273文字)

【良い点】
コスパが高い。
仕事量に対する給料が非常に高いため、安定して楽して仕事をするには最適な環境。ただ、自分のやりたい仕事が出来るわけではない。
【...続きを読む(全180文字)

【良い点】
派遣だったため、まわりからの評価が給料に反映されることはなかったが、派遣会社側に時給アップの交渉を、行う際に前向きに検討してくれたりサポートを...続きを読む(全187文字)

【良い点】
半期に一度、目標管理面談があり、期初に立てた目標の振り返りと、その内容をもとに賞与評価がされる。
よっぽど変なことをしてなければ悪い評価をされ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
若い間は厳しい時もあるかもしれませんが、良いと思います。住宅手当てや扶養手当てなど各種手当ても充実しています。昇給も一定額は上がっていきます。...続きを読む(全187文字)

【良い点】
契約社員にしては他の企業に比べるとまあまあ多いのかなと思います。労働組合があるおかげか、毎年賃金交渉の元少しだけですが昇給します。年一回一時金...続きを読む(全179文字)

【良い点】
他社の契約社員に比べれば、月給自体は良いと思います。ただし、賞与は微々たるものなので、年収ベースで考えると他社の契約社員の方が良かったりします...続きを読む(全183文字)

【良い点】
お客さんが多い店舗での配属ではなかったため、残業はほぼ無しで帰れていたと思います。大きい店舗に配属になった時は、イベントの度に残業にはなりまし...続きを読む(全251文字)

【良い点】
直雇用となれれば25万円の固定給となるため安定した収入を得ることができる。また、1分単位の残業代や交通費が全額支給されるため就業時間によって収...続きを読む(全211文字)

【良い点】
給与は高いです。
基本給がそもそも高く、他のキャリアの契約社員に比べてもものすごく安定している。賞与はないが、寸志や精金手当てなどもあるため、...続きを読む(全188文字)

【良い点】
契約社員視点
通信事業：契約販売についての経験を高めれる
基本給は２７万＋一時金制度＋資格手当
別途、残業代は１円単位で貰えます。
賞与僅か有...続きを読む(全223文字)

【良い点】
勤続年数が短かったこともあり、年収の上がり幅は分かりませんが、他企業で働く同年代の女性の中でも高い年収をいただけており、金額面では満足していま...続きを読む(全180文字)

【良い点】
良くも悪くも大企業。特別優秀でなくてもそれなりの給料をもらうことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、年功序列が...続きを読む(全191文字)

【良い点】
仕事の内容に対して妥当な金額をもらえるので不満は無かった。販売実績に応じて一時金が支給されるのでチャンスはあります。
評価についても成績を上げ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
配属される店舗にはよりますが、オプション加入率や商材の販売数等の目標を上位で達成できればインセンティブが発生しました。ただし、目標達成できず全...続きを読む(全173文字)

【良い点】
年収に関しては高いベースであるが、課長補佐への昇進以降は個人の評価次第となる。しかし、評価自体は難易度、達成度を元にしており、大体公平に行われ...続きを読む(全210文字)

【良い点】
直属の課長職以上との個人面談により年度／半期の目標を設定し、半期末に達成状況を自己採点のうえ面談にて評価を決定します。最終的には各所属長による...続きを読む(全272文字)

【良い点】
給料は業界水準に比べて高く感じます。残業代は家賃補助も計算対象なるため、比較的単価が高いです。基本給やボーナスも他社に比べるととても高いと思い...続きを読む(全178文字)

【良い点】
時給だったけど不満は特になく同期だと凄く稼いでた子もいた。
頑張れば時給も上がるしやりがいはあると思います。基本的に業務は繰り返しで覚えること...続きを読む(全185文字)

【良い点】
住宅手当は持ち家対象者にも支給されるのが嬉しいです。ボーナスは安定してもらえますが、評価で大きく変わりません。ほんとうに安定思考の方にむいてま...続きを読む(全185文字)