2016卒の早稲田大学の先輩がNTTデータの本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2016卒株式会社NTTデータのレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2016年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
1次面接 落選
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生6 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 10年目の法人営業
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
面接の時間がとても短いため、簡潔にインパクトのあるエピソード、言葉を話すことで、印象に残す必要があると思います。特別な経験がある人はそれを積極的に話すことが求められます。また、学生の数が多いため、大きな声や明るい表情で差別化する必要もあると思います。それが苦手な学生は、事前に準備をして回答を作ってからから望めば、突拍子の無い質問は来ないため、対応可能だと考えます。
面接の雰囲気
グループディスカッションが終わった直後にグループ面接が始まるため、既に他の学生とも親近感が湧いており、非常に和やかな雰囲気のもと面接が行われます。一人ずつ面接をしていくので、後半の学生には回答を考える時間があります。
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたの人生において、絶対に譲れない大事なことを、理由とともに教えてください
『「成果を上げている人間から学ぶこと」です。何をするにしても、まずはその分野で成功を納めている人から学ぶことで、努力の方向性を間違えないようにしています。その一例として、高校時代の硬式テニス部での経験を挙げます。部活内に圧倒的な成果を上げていた先輩がいたため、私は積極的に近づきました。初めは話すら聞いてくれませんでしたが、最終的には練習にも付き合って下さり、成功者の努力の仕方を学ぶことが出来ました。』嘘をついて中途半端な回答をしてしまうと深堀されてしまう恐れがあると思い、ありのままの正直な考えをお話ししました。
NTTデータというフィールドを利用して、国内外を問わずチャレンジしたいことを記入してください。
『「より多くの企業の課題を解決すること」です。この業界の顧客をセグメントすると、上は少数の大企業、下は多くの中小企業というように、ピラミッド型に分けられると思います。しかし一方で、現在ITを導入出来ているのは、資金面に余裕のある大企業が中心であるはずです。そこで、中小企業向けの市場を開拓することにチャレンジしたいと思います。まず、中小企業がITを導入出来ない理由は、資金面に問題があるからだと考えます。そこで具体的には、中小企業の課題を分析すると「業界×業種×地域」に分類可能だと考えた時、それぞれに合わせたソリューションをパッケージ化して安価に提供することで、中小企業にもITを普及させられると考えます。』システムインテグレータ業界が抱える課題に絡めて答えることで、高い志望度を示すよう心掛けました。
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NTTデータの 会社情報
会社名 | 株式会社NTTデータ |
---|---|
フリガナ | エヌティティデータグループ |
設立日 | 1988年5月 |
資本金 | 1425億2000万円 |
従業員数 | 193,500人 |
売上高 | 4兆3673億8700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐々木裕 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目3番3号 |
平均年齢 | 38.7歳 |
電話番号 | 03-5546-8202 |
URL | https://www.nttdata.com/jp/ja/about-us/ |
採用URL | https://nttdata-recruit.com/ |