2023卒の先輩がブレインパッドデータサイエンティストの本選考で受けた3次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする3次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒株式会社ブレインパッドのレポート
公開日:2022年6月27日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 3次面接
- 職種名
-
- データサイエンティスト
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は全てオンライン
3次面接 落選
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- データサイエンティストのマネージャー
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
接続後、自己紹介やアイスブレイクがあり、面接。最後に逆質問の時間があった
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
3次面接なので志望度を見られると思い、その対策を中心にしたのだが、研究について30分以上深堀りを受け上手く答えられずに落ちた。
面接の雰囲気
マネージャークラスの面接官だったため、厳かさも漂っていた。疑問があると鋭く聞かれるためかなり緊張した。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
ワンキャリア
3次面接で聞かれた質問と回答
〇〇の研究はどう応用されるのか
私が今考えているのは、〇〇の相性や〇〇の方法の改善への活用です。例えば〇〇の〇〇をする際、その相性は現在〇〇の経験や主観で決めているんですけれども、遺伝子から〇〇がわかるようになれば、主観的ではなく客観的に判断できるようになると思っております。
「〇〇の相性に〇〇が関与することが重要な前提になると思うが、そのような研究はあるのか」と深堀り。
あります。例えば〇〇であれば同じ〇〇との相性が良かったり、逆に□□のほうが相性が良かったりなど、〇〇によって相性が変化する・確率が変化する事がわかっています。
「今行われている〇〇による判断は間違うことが多いということ?」と質問。
間違っているかの判断をする方法がないためわからないのですが、客観的な指標を加えることによってより正確に判断できるようになると考えております。
理不尽だと感じたお願い事
自分が今何かに取り組んでいる状態なのに、それを差し置いて理由も言わずに「先にこれをやって」と頼まれたことはだいぶ理不尽だったと感じております。例えば研究室での話になるんですけれども、自分の研究を進めなければいかない中で、急に学会などでの発表をお願いされた経験などがあります。
「どう対処したのか」と深堀り。
発表については、急遽頼まれたとしても、頼んでくださった方の面目を保つということもあり、ある程度の形に完成させてもっていく必要があると考えていました。また、自分の研究ももちろん進める必要があり、やることが重なっている状況であったので、優先順位をつけてやるべきことを整理し、計画を立てて取り組むことで対処しました。
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ブレインパッドの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ブレインパッド |
|---|---|
| フリガナ | ブレインパッド |
| 設立日 | 2004年3月 |
| 資本金 | 5億9780万9000円 |
| 従業員数 | 589人 |
| 売上高 | 117億7200万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 関口 朋宏 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 35.2歳 |
| 平均給与 | 761万円 |
| 電話番号 | 03-6721-7001 |
| URL | https://www.brainpad.co.jp/ |
