日本ヒューレット・パッカード合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全193件） 2ページ目

【良い点】
私が居たころには、年に数十時間は自分の勉強（学習）に充ててよいと言われておりました。積極的に研修に参加もしてもらえましたし、外部の有料研修も業...続きを読む(全194文字)

【良い点】
外部に募集をかける前に社内に公募されるようになっており、部署異動はやりやすかったです。
実際に周りにも社内公募で異動している人は多くいました。...続きを読む(全195文字)

【良い点】
製品の売り上げが好調だった時は、自身の技術力を高めるために必要ですと主張して要求が通れば、担当外の分野であっても頻繁に外部講習を受講させてくれ...続きを読む(全220文字)

【良い点】
社内公募制度があるので、比較的異動はしやすいのではと思います。ただ、コーポレート部門は英語が必要になってくるので、英語を話せるかどうかでキャリ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
アメリカ本社で提供されている、教育メニューをビデオトレーニングとしてみることができます。数はかなりたくさんあって英語でよければ自由に見ることが...続きを読む(全186文字)

【良い点】
研修はオンラインで海外のものも受けられる。英語のスキルアップにもなったし、学びたい人、成長意欲のある人には門戸が開いていた。
有料のコンテンツ...続きを読む(全269文字)

【良い点】
・勤務時間中にセミナーを受けても大丈夫な空気がある
・新卒は10月まで研修期間で非常に長いといえる
【気になること・改善したほうがいい点】
・...続きを読む(全190文字)

【良い点】
勉強したいっていったら基本的にはなんでも勉強させてもらえる。システム系のセミナーなどはかなり高額なものになるが申請したらだいたい通る。本の購入...続きを読む(全221文字)

【良い点】
社内で教育体制はあるので、自社で仕事をしている人は恩恵をうけられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前はキャリアパスが何パターンか...続きを読む(全182文字)

【良い点】
製品に関するトレーニングは、豊富だと思うし、希望すれば受講できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
製品に関する以外のトレーニングは...続きを読む(全195文字)

【良い点】
自分でやりたいと思ったことを会社が支援することが基本のスタンス。このため、自分で自分の道をしっかり考えられるのであれば、いろいろある会社の制度...続きを読む(全193文字)

【良い点】
研修など積極的に受けさせてもらえました。私の場合は、社内公募での移動を考えていたので、個人的にも自宅で勉強をかなりしていました。また、年に2回...続きを読む(全159文字)

【良い点】
体制自体は存在するが活かせていない。
勉強会なども存在はしているが業務により参加するのがなかなか難しくなっている。暇があれば可能。個人的に外部...続きを読む(全227文字)

【良い点】
やりたいことを上司に伝えることは可能。なんでも言える雰囲気はある。
ただし、希望が通ることはあまりない。
運が良ければ海外のプロジェクトなどを...続きを読む(全186文字)

【良い点】
社内の外部向け技術講習は沢山あり、参加することはできる。
ただし同じ会社でも受講料は必要であるため、上司との交渉と予算次第である
【気になるこ...続きを読む(全202文字)

【良い点】
自らが望めば出来る限りの投資はしてもらえる。年代によっては海外研修などもあり、良い経験をさせてもらえている同僚もいた。スキル面はなんだかんだ現...続きを読む(全153文字)

【良い点】
新卒研修は充実しており時間をかけて学ぶことができました。配属後のOJTは、実務で身につけていく部分が大きいように感じます。自分で情報収集できる...続きを読む(全178文字)

【良い点】
現在別の会社にいますが、社会人、そしてマーケティングという専門職のための必要な知識、スキルはすべてこの会社で学ばせていただきました。現在どうか...続きを読む(全183文字)

【良い点】
自分のやり方を確立している営業であれば、大手取引先が中心のためそれなりのポジションをキープすることができる。ただし上の方針に沿うが沿わないかが...続きを読む(全181文字)

【良い点】
年齢関係ない。若手でもアカウントマネージャーの部署に異動すれば、歳上の営業マンの数字やアクティビティを管理することになる。。
【気になること・...続きを読む(全176文字)

【良い点】
新卒社員には、自分の今後のキャリアについて考えるワークショップが開かれたり、自分の今後のキャリアについて考える機会が与えられます。
【気になる...続きを読む(全185文字)

【良い点】
新卒も先輩社員も関係なく、やる仕事の難しさは同じ。プロパーの給与が低く、転職組の給与が高くなっており、社内の雰囲気は良いとは言えない。出戻り組...続きを読む(全162文字)

【良い点】
自分がやりたいようにやれる事。数字の根拠さえ承認がとれれば、何でも出来る。また諸外国のカウンターパートも協力的なので、新しい議案を通す事につい...続きを読む(全238文字)

【良い点】
資格取得のための受験費用は全額負担してくれた。また、勤務時間内に受験することが認められていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的...続きを読む(全200文字)

【良い点】
キャリアアップに関しては、制度が充実していると感じる。
基本的には、案件との兼ね合いもあるが、講習や試験は会社負担である。また、日頃から様々な...続きを読む(全254文字)