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三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社

【挑戦支援×信頼構築】【23卒】 三井住友トラスト・パナソニックファイナンス 地域限定勤務総合職(転居を伴う異動無)の通過ES(エントリーシート) No.83105(非公開/非公開)(2022/6/20公開)

三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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公開日:2022年6月20日

23卒 本選考ES

地域限定勤務総合職(転居を伴う異動無)
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
○ 当社を志望する理由を教えてください。 その際あなたが選んだ職種の(全国勤務総合職/地域限定勤務総合職)選択理由も教えてください。(300文字)

A.
理由は2つあり、1つ目は多くの人や組織の挑戦を支えたいからだ。塾講師のアルバイトで生徒の成長に関わってきた経験から、他者の活動をサポートすることにやりがいを感じ、金融業界を志望している。その中で、銀行×メーカーならではの強みを活かして中小企業や大企業などを支える貴社に魅力を感じ、私もそこに貢献したいと考えた。 2つ目はチームワークを重視し、顧客と長期的な信頼関係が築ける働き方に魅力を感じたためである。そして、首都圏エリアはより多くの中小企業が存在するため、幅広いお客様の課題解決に貢献し、私の想いを達成できると考え、地域限定総合職を志望した。 続きを読む

Q.
○ これまでの経験で自発的取り組んだことを教えてください。 その際なぜそれを始めたのか、成果や得られたことも教えてください。(300文字)

A.
私はテニスサークルでのイベント企画に注力した。コロナ禍で従来のイベントが中止になったが、企画担当として「1年生が仲間と対面で交流できるイベント」を作りたいと考えた。しかし、参加人数の多さや内容、運営に協力してくれる人の少なさといった課題があった。そこで協力をお願いするため、メンバーに個別に連絡をとり、論理的かつ感情的に交渉した。具体的には運営の少なさという危機的な状況を話し、私達が感じた楽しさを後輩にも味わって欲しいという想いを伝えることである。 結果、メンバーの手伝いによりスムーズな運営となったことにより、70人規模のイベントを成功させることができた。この経験で、周囲を巻き込む力がより身についたと考える。 続きを読む

Q.
○ 自身の強みを生かして「信託銀行×メーカーのonly one企業」である当社でチャレンジしたいことを教えてください。(300文字)

A.
ベンダーリース事業で、「あなたに任せて良かった」と言って頂ける人材になりたいと考えている。その際は、扱う商材や金融のことを理解し、常に学び続ける姿勢を持つ。そして、私の強みである「巻き込み力」を活かし、顧客のニーズを汲み取りそれに合ったものを提案する。そして、社内外の多くの人と協力し、お客様に寄り添った提案できる人材になることを目標とする。 将来的にはベンダーリース以外の業務も経験し、幅広い知識と経験をつんでいきたいと考えている。お客様の課題を様々な角度から解決できる人材になり、決済を通じて企業の挑戦や成長を支援していきたい。 続きを読む
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三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの 会社情報

基本データ
会社名 三井住友トラスト・パナソニックファイナンス株式会社
フリガナ ミツイスミトモトラストパナソニックファイナンス
設立日 1951年10月
資本金 255億8400万円
従業員数 964人
売上高 4723億6600万円
決算月 3月
代表者 浜野敬一
本社所在地 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目2番3号
平均年齢 44.3歳
平均給与 718万6000円
電話番号 03-6858-9200
URL https://www.smtpfc.jp/
NOKIZAL ID: 1663762

三井住友トラスト・パナソニックファイナンスの 選考対策

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