2024卒の先輩がIHI技術系の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社IHIのレポート
公開日:2023年7月25日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- 技術系
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
全ての面接でオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事+志望カンパニーの取締役、部長
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
WEB面接用のURLが送られてきます。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
相手が聞きたいことに対して的を得た回答ができるように志望動機や研究について掘り下げて話せるようにしておく必要があります。また、入社後にやりたいことや関わりたい製品などに関しても具体的に思い浮かべておく必要があります。
面接の雰囲気
人事の方は温厚で緊張をほぐそうと気さくに話してくださった。志望するカンパニーの取締役と部長が参加していましたが、少し堅めな印象。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議、みん就、Unistyle
最終面接で聞かれた質問と回答
人事社員からの基本的な質問+逆質問
自己紹介→学生時代に特に力を入れたこと→志望動機→他社の選考状況→IHIの志望順位→勤務地希望の有無
「学生時代に特に力を入れたこと」は1次面接で話したことと同じ内容を話しました。
人事の方の質問はESの内容とほぼ同じため確認程度のものだと思います。
逆質問では入社後を見据えた技術的な部分で質問をした方が良い印象でした。(自分はあまり技術的な質問をしていなかったため、そういった方面の質問をしてもいいですよという風に促されました。)
カンパニーの取締役と部長からの技術系の質問
研究内容についての質問
入社後どのような製品に携わりたいか、どういう業務に従事したいか(技術的な面から具体的に説明するように求められた)→入社後にやりたいことに対して自分が技術的な面でどのように貢献できるのか(自分はコミュニケーション能力や思考力の観点からアピールしたが、研究活動などを通してみにつけた技術的な能力などの観点で説明するように要求された)→10年後の自分のキャリア(どんな製品にどんな立ち位置で関わっていたいかなど)
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IHIの 会社情報
| 会社名 | 株式会社IHI |
|---|---|
| フリガナ | アイエイチアイ |
| 設立日 | 1889年1月 |
| 資本金 | 1071億6500万円 |
| 従業員数 | 27,370人 |
| 売上高 | 1兆6268億3100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井手 博 |
| 本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 41.1歳 |
| 平均給与 | 813万円 |
| 電話番号 | 03-6204-7800 |
| URL | https://www.ihi.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.ihi.co.jp/recruit/ihi/ |
