2016年卒 ANAホールディングス株式会社の選考体験記 <No.75>

業界:
その他金融 専門サービス
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.anahd.co.jp/

2016卒ANAホールディングス株式会社のレポート

年度
  • 2016年度
結果
  • 内定辞退
内定先
  • 株式会社フジドリームエアラインズ
  • アビームシステムズ株式会社
  • 西日本旅客鉄道株式会社
  • ANAホールディングス株式会社
  • 三菱重工業株式会社
  • 住友重機械工業株式会社
大学
  • 名古屋大学

選考フロー

説明会(3月) → ES(4月) → 1次面接(5月) → 2次面接(6月) → 3次面接+健康診断(7月)

企業研究

OB訪問については行きたい企業であればしたほうが良い。OB訪問で得たその企業のマイナス面を敢えて面接の際に上手く挟むことで面接官の評価が上がることは多いと...

志望動機

大きく2つあります1つ目は私は、人に喜んでもらえる仕事をしたいと考えています。この背景には、私は、アルバイトや大会運営を経験する中で、どんなに辛い仕事でも...

1次面接 通過

形式
学生1面接官1
肩書
技術職人事担当
時間
60分
通知
電話

評価されたと感じたポイント

1次面接ということで,簡単な志望動機や自己紹介の受け答えができれば大丈夫であると感じた.逆質問の時間が多く取られており,その時間でどれだけ質問をするかによ...

1次面接を圧迫面接と感じましたか?

あちらも笑顔で対応して下さり,終始和やかな雰囲気で会話したため.人事自らリラックスしてもらって大丈夫ですから!と声をかけてくださった.面接の前後も優しい声...

1次面接で聞かれた質問と回答

なぜ航空の技術系を受けているのかの?

私は幼い頃より航空機に興味を持っていました.特に,なぜあのような巨体が空を飛ぶのか疑問に思っていました.そのため,大学でも航空を学んでいます.選択肢として...

他のエアラインではなくなぜうちなのか?

純粋な民間企業としてヘリの運用からスタートし,日本国内,アジアそして世界へ突き進んできた地道な背景や,会社内部の風通しの良い雰囲気は非常に共感を覚えている...

2次面接 通過

形式
学生1面接官2
肩書
技術系職員
時間
30分
通知
電話

評価されたと感じたポイント

学生時代に頑張ったこと,近い業種(重工の航空機分野)との比較など質問内容は至って普通だったが,痛いところを掘り下げるような進め方だったので,その反応や苦し...

2次面接を圧迫面接と感じましたか?

面接官は非常に掘り下げをしてくる.しかも,少し痛いところを質問してくるのでそこをどう盛り返すかが勝負だと思う.表情は笑顔なので雰囲気は悪くない.私は圧迫面...

2次面接で聞かれた質問と回答

学生時代に頑張ったことについて好きに話して下さい

私は,大学時代に部活の副主将をしいました.しかしながらレギュラーとして試合に出ることはできませんでした.ただ,共に練習してきた仲間と共に優勝を勝ち取りたい...

重工メーカーで航空に関わる事と,航空機整備の違いは何ですか?

どちらも航空機に携わる点では同じであるが,重工メーカーはあくまで製造として飛行機に関わり,エアラインではユーザーとなって飛行機に関わると考えている.お客様...

最終面接 辞退

形式
学生1面接官2
肩書
技術職
時間
15分
通知
電話

評価されたと感じたポイント

最終だったので,志望動機や研究内容について聞かれた程度で本当に雑談程度であった.何が評価ポイントになっているか分からないが,見ているとするれば,細かい部分...

最終面接を圧迫面接と感じましたか?

終始和やかな雰囲気であった.面接官も終始笑顔で自然体で話すことができた.最後の面接だったので,簡単な質疑応答や雑談がメインだった.逆質問の時間などもあり,...

最終面接で聞かれた質問と回答

志望動機を教えてください

私は幼い頃より航空機に興味を持っていました.特に,なぜあのような巨体が空を飛ぶのか疑問に思っていました.そのため,大学でも航空を学んでいます.選択肢として...

やってみたいことを教えてください

私は整備士としてまず一人前になりたいと考えています.その経験を活かしてお客様に喜んでいただけるような飛行機の仕様決定を技術的な面からサポートする業務に取り...

内定したからこそ分かること

内定後就職活動を終えるように言われましたか?

内定に必要なことは何だと思いますか?

「どのように働きたいか?」「他社と違いは?」ここはよく聞かれるので,説明会やOB訪問を通して自分なりの回答を見つけておくべきだと思う.インターンシップに行...

内定が出る人とでない人の違いは何だと思いますか?

他の内定者などの傾向を見ると,総合職技術系の人たちは何かに突き抜けている人や体育会系が多いと感じた.何かに一生懸命取り組んだ経験のある人は強いのではないか...

内定したからこそ分かる選考の注意点は何ですか?

インターンシップに行った人は,早い段階で内定が出る.他にも8月前から水面下での選考はある.ESが届いた順番に呼ばれているようである?魅力的なESを早い段階...