【未来を拓く議論】【22卒】三菱ＵＦＪニコスの冬インターン体験記（文系/総合職）No.13401（大阪大学/男性）（2021/3/21公開）

インターンシップに応募したきっかけは、自分はfintech領域に興味があり、カード会社はキャッシュレスに取り組んでいるためその点に惹かれました。またカード会社での働き方が気になったというのも参加したきっかけです。

選考は、webテストとエントリーシート、グループディスカッションがあり、それが通ればインターン参加になるのですが、グループディスカッションについてはインターネットでコツやポイントを調べました。

グループディスカッションがあったので、他人と協力しながら議論を進められるかが見られていたと思います。

四日間のインターンだったのですが、一日目は三菱UFJの今後の戦略をグループで考えるというものでした。二日目は人事との個人面談で一日目のフィードバック。三日目は内定者との座談会。四日目は社員の方との座談会でした。

一日目は8人ほどのグループに分かれてアイスブレイクからスタートです。

一日目は三菱UFJニコスが行っている事業が分かりました。
二日目はグループの中での自分の役割がフィードバックされたことで分かりました。
三日目・四日目は三菱UFJニコスの強みや社風が分かりました。

三菱UFJニコスの今後の成長のためにどのような戦略を取るべきか、座談会、個人面談

前半にやったこと

一日目はグループワークでした。三菱UFJニコスが今後成長していくための戦略を考えました。
二日目は人事の方との個人面談で一日目のフィードバックでした。グループワークで自分の良かった点と改善点を教えていただきました。

後半にやったこと

三日目は21卒の内定者の方との座談会でした。就職活動のポイントやニコスに行きたいと思ったきっかけなどを教えていただきました。
四日目は現場社員の方との座談会でした。実際の業務について詳しく知ることができました。

人事

なし

二日目の人事の方との個人面談が印象に残っています。一日目のグループワークのフィードバックをされたのですが、自分が気付いていなかったグループワークでの自分の強みを教えていただきました。

グループワークで明らかに間違っているような意見があった時に苦労しました。グループワークでは意見を否定するのはあまり良くないと言われています。その意見を否定せずに、別の意見を採用するためにはどのようにすればよいのだろうかということに頭を悩ませました。

グループメンバー全員が主体的に議論に参加し良いグループワークになりました。人事の方にアピールするという意識より良い議論にしようという思いで、主体的に参加していれば自然と評価されると学びました。

一日目では三菱UFJニコスの事業内容を自分の肌で知ることができました。
二日目の個別フィードバックでは、自分自身気付いていなかったグループの中での自分の役割や強みを人事の方に教えていただきました。
三日目・四日目の座談会では三菱UFJニコスの強みや現場レベルでの業務内容について知れたことが良かったです。

グループワークで明らかに間違っている意見が出た時、その意見を否定せずに別の意見を採用するにはどうすればよいかを調べるなり聞くなりしておけばよかったと思いました。

一日目のグループワークで事業内容を理解し、四日目の現場社員の方との座談会で実際の現場レベルでの業務内容を知ることができました。そこで三菱UFJニコスの働き方、入社したらどのように働くのかについて、漠然とですがイメージを付けることができました。

インターンシップを通して事業内容や他社に比べたニコスの強みや業務内容について知ることができ、企業研究が深まります。
またインターンシップに参加した人は、インターンシップ参加後に参加者限定の面談があり、参加者限定の選考ルートもあるので、非参加者に比べれば内定に近いのかなと思います。

志望度は上がりました。インターンシップを通して事業内容や業務内容や社風を知り、自分の意見をどんどん言える、挑戦を是とする環境であると感じたからです。また、まだまだ日本のキャッシュレス化は進んでおらず市場の開拓余地があると聞き、やりがいがある仕事だろうなと思っいました。

インターンシップ参加者限定で個別面談やWebセミナーがあります。また、参加者限定の選考ルートに乗ることもできるので、インターンシップ非参加者と比べて有利になると思います。

インターンシップ参加前は、fintech領域に興味があり金融系のIT業界を基本的に見ていました。また同時期に別のカード会社のインターンシップに参加し、非常に魅力的だと思ったたのでカード会社も視野に入れ始めていました。しかし、そのカード会社と三菱UFJニコスの違いは正直それほど分かっていませんでした。

今まで他社との違いが分かっていませんでしたが、このインターンシップに参加したことで他のカード会社との違いや三菱UFJニコスの強みが分かりました。まだまだ日本はキャッシュレス化が進んでおらず市場をどんどん開拓できる面白みがあると社員の方から聞き、非常にやりがいがありそうだなと思いました。そして本格的にカード業界を視野に入れて就職活動をしようと思うようになりました。