- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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【挑戦する存在感】【19卒】三菱UFJニコスの冬インターン体験記(理系/総合職)No.3433(明治大学/男性)(2018/9/13公開)
三菱UFJニコス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2019卒 三菱UFJニコスのレポート
公開日:2018年9月13日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2019卒
- 実施年月
-
- 2017年11月
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 5日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
私は金融業界に興味を持っており、その中のクレジットカード業界について調べた際に貴社を見つけたことがきっかけです。そして、日本最大の総合金融グループであるMUFGの総合力を背景に、様々な金融ニーズに対応し、挑戦できる点に惹かれたため貴社に興味を持ちました。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
<どんな業界に興味があるか>や<参加動機>、<逆質問>を事前に準備し、このインターンシップへの熱意を伝えられるようにし、そして<インターンシップを通してどう成長したいか>までもイメージしておいたことです。
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2017年09月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
最終面接 通過
- 実施時期
- 2017年10月
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事部女性
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
相手の質問に対して、コンスタントにレスポンスをしていくことを意識していた。それを実践することで、相手も聞きたいことを素早く聞いてくれるので、理解が深まりやすいと感じた。そして、面接中は笑顔で話すことを意識していた。
面接で聞かれた質問と回答
学生時代に頑張ったことは何か?
私は中学時代に生徒会長を務めた経験から、約1000人の代表として、今年行われた成人式の実行委員を務めていました。その際、過去に事例のないことをしたいという思いから、参加者全員での人文字の作成を提案しました。この提案を実行へと移すにあたり、話し合いの能率を良くするため、多くの意見を1つの形としてまとめることが重要だと感じました。そこでチームの調整役として、委員18人が納得する結論を導き出すことに全力を尽くしました。具体的には、意見を実行可能な点とそうでない点に分け、自分の考えを交え、明確化していきました。
このインターンシップを通してどう成長したいか?
私はこのインターンシップを通して、「一つの物事を、より多方面から捉えられるようになりたい」と考えております。グループワークにおける課題解決のプロセスにおいて、一つの事柄に意識を向けるのではなく、より広い視野を持ち意見を述べていきたいと考えております。そのために周囲のメンバーと、早い段階から信頼関係を築いていきたいと考えております。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京本社
- 参加人数
- 50人
- 参加学生の大学
- 早慶〜MARCH程度であったと思います。このレンジの人が明らかに多かったので、それより下の学生はなかなか通らないのではないかと思う。
- 参加学生の特徴
- 文系9割、理系1割の印象でした。クレジットカード業界について知識がもともとある人は少ない印象でした。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
当社ならでは強みを活かした新規事業立案グループワーク
前半にやったこと
インターンシップの週の前半ではクレジットカード業界の概要、三菱UFJニコスの強みについて軽くレクチャーを受け、他のクレジットカード会社と比べどういったところに強みがあるのかを把握しました。
後半にやったこと
インターンシップの週の後半では総まとめとして、三菱UFJニコスの全ての強みを勘案したワークを進めていきました。そして、最終日にプレゼンテーションが行われました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部2名
優勝特典
優勝チームのみ、後に行われる2Daysのインターンシップに参加できる。
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
インターンシップを通してメンターや社員からの印象的なフィードバックは、「あなたは、存在感があるから、あなたが集中力を失うと、グループの士気が下がってしまう」ということです。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップで大変だったことや苦労したことは、5日間同じメンバーで取り組むため、お互いを理解した上で、新規ビジネスを考案していく必要があったということです。どんなに気の合わない人とでも、仕事はしなければならないということを体感することができました。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
インターンシップに参加したからこそ学べたことや参加してよかったと思うことは、グループの人数が多い中で、、どう議論を進めて行けばいいかを学ぶことができたことです。私はあらかじめ、グループの人数が多い時は意見が散らばることが多々あると予想し、こまめに情報の共有を欠かさないようにし、グループの統率力を高めることができた。
参加前に準備しておくべきだったこと
もう少し世の中の情報に世を通しておけばよかったと思いました。なぜなら、新規ビジネスを考案していくには、知識の幅があればあるほど、良い案が浮かび上がってくることを痛感したからです。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
「インターンシップで大変だったことや苦労したこと」でも少し触れましたが、5日間同じメンバーで課題に取り組むため、課題に対し、仕事の分担をしていくことが多く、実際の働くイメージを沸かせることができました。そして、インターンシップが行われた場所が本社であった点も、要素の一部になっているのではないかと思います。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップのプレゼン大会で優勝したため、のちに行われる2Daysインターンシップに招待されたことがきっかけです。2Daysインターンシップに参加するにあたり、通常の学生と比べ、人事部の方々と接点を持つ機会が多くあったため、多少有利になると思っていました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
志望度が下がった理由を実際にインターンシップにおいて、新規事業立案ワークを行いましたが、その中でクレジットカード業界と三菱UFJニコスのみの強みを活かして、新規ビジネスを考案していくことに限界を感じ、新しい何かを提案していくことに行き詰まってしまったからです。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップへの参加が本選考に有利になると思った理由は、インターンシップに参加し、その中で行われるプレゼン大会で優勝することができれば、のちに行われる2Daysインターンシップに招待され、通常の学生と比べ、人事部の方々と接点を持つ機会が多くあるためです。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップのプレゼン大会で優勝したため、のちに行われる2Daysインターンシップに招待されました。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップに参加前は、金融業界を全般に見ていました。私が金融業界を選んだ理由は、信頼が必要かつ、お金を通してあらゆる業界の人々と関わることで知識や俯瞰する力が磨けると考えていたからです。その中で、保険・銀行・クレジットカードの企業を見ていました。具体的な企業は、三井住友海上、損保ジャパン日本興亜、明治安田生命、日本生命、JCB等です。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
このインターンシップへの参加がその後の就職活動にどう影響したかという点に関しては、インターンシップの中で行われたプレゼン大会で優勝したため、のちに行われる2Daysインターンシップに招待され、通常の学生と比べ、人事部の方々と接点を持つ機会が多く手にしていたので、本選考でも受けてみようかなと思えるようになりました。
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三菱UFJニコスの 会社情報
会社名 | 三菱UFJニコス株式会社 |
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フリガナ | ミツビシユーエフジェイニコス |
設立日 | 1951年6月 |
資本金 | 1093億1200万円 |
従業員数 | 3,646人 |
売上高 | 2783億1900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 角田典彦 |
本社所在地 | 〒113-0033 東京都文京区本郷3丁目33番5号 |
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