【実力主義で輝く営業へ】【23卒】住友不動産ステップの総合職の企業研究詳細 体験記No.23907（非公開/女性）（2022/5/13公開）

2次面接のみ対面でした。

同業他社(三井不動産リアリティ・東急リバブルなど)と何が違うのか(企業方針や理念・目標に取り組む営業体制・評価体制など)を具体的に理解しておく必要がある。また、良くも悪くも数字を達成すればするだけ評価してもらえる完全実力主義の評価体制を取っているので、営業マンとしてのタフさや人柄の良さ、明るさを面接で伝えられると良いと思う。営業目標を前向きに捉え、数字を達成していきたいという熱い思いがあることも、高く評価されるポイントになるように感じた。そして、他社の選考状況についても詳しく聞かれるので、自己分析をしっかりし、就活の軸を明確に定めておくことも大切になる。他社と比べて、この会社のどこに魅力を感じていて、入社後どんなことをしたいのかをよく考えておく必要がある。ワンキャリアや就活会議などのアプリを有効に使うと良い。