【共感と貢献、楽天で輝く】【20卒】楽天グループのビジネス総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.11428（海外の大学/女性）（2021/1/28公開）

内定をいただいた後は、承諾期間１週間という期限がありました。また、内定を承諾する上で一番重要視することは？と聞かれ一緒に働く人ですと答えた為、社員の方とお話しする場を設けてくださりました。

私が選考中に気をつけたこと・意識したことは主に
・聞かれたことは簡潔に的確にわかりやすく答える
・自分の将来やりたいことや興味のあることについて話せるようにする。それと入社したらやりたいことと繋げられると＋α
・等身大の自分で臨むこと
の3つです。どの企業の選考にも同じことが言えますが、特に２番目は楽天の選考を受ける上で重要になってくると感じます。やりたいことがわからないやまだ見つけられていないという方は自分の中にある強い思いやモチベーションに繋がるものでもいいです。しっかりと自分の意見を伝えることが出来る人、自分の中に強い意思がある人を好む会社だと思います。

上記にも記載しましたが、自分の思いややりたいことがある人、それをしっかりと伝えられる人だと思います。後はどの企業にも言えますが、会社の理念やスローガンを共感できる人です。特に楽天は経営理念や方針がしっかりとあり、社員一人ひとりが共感し、それに基づいて自分はどう貢献できるのかを考えながら仕事をしている方々だと思います。これからさらに会社として大きくなっていくにつれて社員一人ひとりが出来ることややりたいことが重要視されていくと思っています。どんなに小さなことでもいいので、自分の思いややりたいことを経営理念を含めて面接でしっかりと伝えることが出来るといいと思います！

斜め上からの質問がいくつかあることです。例えば、「志望動機を教えてください」の１つにも「なぜ楽天で働きたいのか」「数ある企業の中で楽天を選んだ理由は？」「これから楽天はどうなっていくと思う？」など様々な聞き方があります。聞き慣れない質問の仕方でも動揺せずに、聞かれたことを的確に自分の思いと共に伝えてください。

内定者同士の交流会やフォローアップのメールを頂いています。