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インターン参加で選考優遇あり

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【未知への挑戦、輝く未来へ】【18卒】クニエの夏インターン体験記(文系/コンサルタント)No.1259(九州大学/男性)(2018/2/1公開)

株式会社クニエのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2018卒 クニエのレポート

公開日:2018年2月1日

インターン概要

卒業年度
  • 2018卒
実施年月
  • 2016年9月
コース
  • コンサルタント
期間
  • 3日

投稿者

大学
  • 九州大学
参加先
内定先
入社予定

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

コンサルタントという仕事の内容や、コンサルタントとして働いている社員さんの人間性、そして会社の雰囲気を知りたかったから。特にどこのコンサルファームでも良かったが、たまたま参加したクニエの説明会で好印象を受けたため、参加を決意した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

インターンシップに参加するためにはwebテストに合格する必要があった。事前にインターンシップの体験談が乗っているサイトで調べた結果、数学や国語能力に加え、人間性の検査でクニエの求める人物像としてどれだけふさわしいかが重要だとわかった。そのため、クニエのホームページを見て、できるだけ求められているであろう答えに寄せながら答えた。

選考フロー

説明会・セミナー → WEBテスト

説明会・セミナー 通過

実施時期
2016年07月

WEBテスト 通過

実施時期
2016年08月

WEBテストの合否連絡方法
未選択
WEBテストの合否連絡までの時間
未選択

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京本社
参加人数
15人
参加学生の大学
東大、京大、早稲田、慶応、京大、外国語大学など、学歴の高さが目立った。
参加学生の特徴
コンサルファームの選考ということで理系学生が多いのかと思っていたが、文系と理系で半々くらいであった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

3年間で〇県の観光客数を2倍にせよ

1日目にやったこと

インターンの概要の説明などの基本事項が終わった後、グループに分かれ、基本的なコンサルのフレームワークをたくさん教わった。例えば、SWOT、3Cなど。それらのインプットに多くの時間を使い、のこった時間で課題のさわりだけ行った。

2日目にやったこと

1日目に教わったフレームワークをもとに、課題を本腰を入れて行い始めた。3チームに分かれ、それぞれのチームに割り振られた都道府県の観光客数を増やすための施策を考えた。

3日目にやったこと

2日目の内容を継続しつつ、発表に向けて役割分担や練習などの準備を行った。話し合いの節々で担当のメンターの方から頂いたアドバイスは、議論を加速させる役割をになったので非常に役に立った。そのご、およそ7人の社員さんのまえでそれぞれの班が発表をして終了した。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事、マネージャー、シニアマネージャーなど

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

「今の議論の目的は?」と絶妙なタイミングで問いかけていただいた点が印象的でした。議論があさっての方向にいってしまう事が多々あったため、そのたびに修正をするだけではなく、あくまで学生に考えさせる姿勢であったため、「考えつくす」という経験をつめた。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

1日目の大半をフレームワークのインプットに使ったため、実質課題に取り組める時間が少なかった。そのため、非常に速い速度で議論をし、調べ物をし、考えを形にしていく必要があったため頭を常にフル回転させており、体力をつかった。しかし、初日にフレームワークを習っていた分、それに当てはめることで考えが早くまとまるという側面もあった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

コンサルタントの考え方を少しではあるが理解できたことだ。初日のフレームワークのインプットで基本的な考え方を学んだことに加え、インターン中のメンターさんとの会話や懇親会での他社員さんとの会話で、コンサルタントの方々が何を思って仕事に取り組んでいるのか、そういった今まで知りえなかった生の声を聴けたことがよかった。

参加前に準備しておくべきだったこと

コンサルタントが使用する基本的フレームワーク。いくら初日にある程度時間をかけてインプットしたとしても、直ちに使えるわけではない。あらかじめインプットして、復習として初日を使えばもっと活用できた。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

今回のインターンの課題はコンサルタントが実際に受ける案件を非常に単純化したものだと思う。ただ実際のところ、関係者へのヒアリングやミーティング、利害関係の調整などコンサルタント業務内容は今回のインターンのような閉ざされたもの以外にも、人とコミュニケーションをとる部分などあり、多岐にわたるし時間もかかると思う。そういった点をイメージできなかった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加した周りの学生を見た際、全員が全員高学歴の持ち主であり、さらに議論をしていても頭の回転の速さを見せつけられたため、自分よりも周りの学生が優れていると感じたため。そういった頭の良さに加え、堅苦しすぎず、時には行き詰った場の空気を換えるために冗談をいうなど、人間性的にも優れている人が多かったため。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

志望度があがった理由は、自分よりも優秀な人間と働ける環境がそこにはあると感じたため。もともと、そういった環境で悔しさを味わいながら働くことで成長したいという願望があった。クニエのインターンシップに参加していた学生に加え、関わった社員さん全員から優秀さのみならず、人間性の良さを感じ取り、こういった人たちと働いていきたいと思った。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップへの参加が本選考に有利となるというよりも、基本的にはインターンシップに参加することが選考に進むための条件だった。例外として何かのワークショップに参加する方法も後々とられたみたいだが、詳しくはわからない。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップでの議論への参加の姿勢、プレゼンの発表態度、考え方などを総合的に判断され、採用面接に勧めるかどうかがきまる。インターンシップの数日後には結果が来たと思う。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターンシップに参加する前の志望業界は、ITベンチャーだ。理由としては、自分よりも優秀な人間のたくさんいる環境の中でもがきながら働き、自分自身成長していきたいと考えていたため。その点私の周りの就活生でITベンチャーに就職が決まった人たちは、とても頭が切れる人が多かったため、ITベンチャーであるならば自身の志望理由が叶えられると思った。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

このインターンシップに参加してから、コンサル業界、特にクニエに行きたいと感じ始めた。コンサルタントの業務の一部を実際に体験してみて、それがどれだけ大変で頭の痛くなることかを実感した。自分よりも優秀な人間の中で難しい業務に取り組み、自分自身が成長をしていくという目標を叶えつつ、よい人間関係を築いていけそうな会社であったため、志望度が上がった。

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クニエの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社クニエ
フリガナ クニエ
設立日 2009年7月
資本金 9500万円
従業員数 600人
決算月 3月
代表者 山口重樹
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目3番2号
URL https://www.qunie.com/
NOKIZAL ID: 1130654

クニエの 選考対策

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