就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
株式会社NTTドコモのロゴ写真
本当に行ってよかったインターン 2023
インターン参加で選考優遇あり

株式会社NTTドコモ 報酬UP

【コミュニケーションが鍵】【22卒】NTTドコモの事務系総合職の2次面接詳細 体験記No.12444(慶應義塾大学/女性)(2021/5/25公開)

2022卒の慶應義塾大学の先輩がNTTドコモ事務系総合職の本選考で受けた2次面接の詳細です。2次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2022卒株式会社NTTドコモのレポート

公開日:2021年5月25日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 内定辞退
職種
  • 事務系総合職

投稿者

大学
  • 慶應義塾大学
インターン
内定先
入社予定
  • アクセンチュア

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

2次面接 通過

実施時期
2021年04月 上旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生5 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
不明
逆質問
なし

通知方法
メール
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

特記事項なし

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

周りとのコミュニケーションの取り方がとても大切になると考えています。自分の意見もしっかり持っていたところが評価されたと感じます。

面接の雰囲気

アイスブレイクをしっかりとってくださって「オンラインへの慣れ」について勝井技論をしてから面接に入った。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

2次面接で聞かれた質問と回答

面接という名目のグループワークでした。『10年後に当たり前になるNTTドコモの新規事業を立案せよ』

ジョブマッチング面談という名目は一次面接と変わらずだったため、こちらも中身はグループディスカッションでしたが、二次面接というくくりにさせていただきたく存じます。その上で、グループワークについて詳細をこちらに記させていただきます。
このグループワークについて事前に『10年後に当たり前になるNTTドコモの新規事業を立案せよ』とお題が与えられていたので参加する個人個人が自分の案を持って臨んでいました。
なので、与えられた時間の中でその案のすり合わせを行い、その上で方針を決めていく形式になりました。
5人の意見をまとめて、一つのものにしていくときに、全員が共通の認識を持っていることが必要不可欠だと思います。ここについてはしっかりと時間を取るのがオススメです。

上記のお題についてのFeedBack

グループワークが終わったのちにそれぞれ5人の就活生に対して、「ふりかえってこのグループワークをどのように評価できるのか考えて、共有してほしい。」というものと「このグループワークをもう一度やるとなった時に、どのような要素について修正だったり、工夫をして結果を変えていきたいと考えますか?」などの質問が共有されそれぞれ端的に答えなければならない場面があった。
その後、面接官が総括として5人の就活生が考え、プレゼンテーションをした施策についての見解やアドバイスだけでなく、どのように議論を展開しているのかについても丁寧に指摘をいただくことができたので他社のグループワークにもしっかり引き継ぐことができる「得られるものがある選考」でした。

一覧に戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

株式会社NTTドコモの他の2次面接詳細を見る

IT・通信 (通信業)の他の2次面接詳細を見る

NTTドコモの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTドコモ
フリガナ エヌティティドコモ
設立日 1991年8月
資本金 9496億7950万円
従業員数 7,767人
※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在)
売上高 4兆5845億5200万円
※2017年3月期
代表者 吉澤 和弘
本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号
平均年齢 40.2歳
平均給与 872万円
電話番号 03-5156-1111
URL https://www.docomo.ne.jp/
採用URL https://information.nttdocomo-fresh.jp/

NTTドコモの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。