Ｆマネジメントの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全485件） 19ページ目

汎用マシン開発(IBM3090 / 開発言語COBOL)に従事していたが当時のダウンサイジングの流れからPC関係の業務に移ったほうがいいのではと考え退社...続きを読む(全153文字)

給料が低かったから。
人間関係も悪く、激務薄給とはまさにこのこと。
辛く辛くて大変だった。
また、きゃりアップを図りたいということもあり、退職を考...続きを読む(全166文字)

客先常駐で働いていた出先が事業部ごと売却されたのをきっかけに、出向先が中国の会社になることになってしまいました。元々の出向先はIT系で非常にネームバリュ...続きを読む(全214文字)

とにかくパワハラがひどかった。
遂行が難しい業務を強要され、達成できなければ暴言は当たり前。
現場には常に怒鳴り声が聞こえ、時には殺意さえ感じるとき...続きを読む(全245文字)

退職理由は、「自分は技術職としてスキルを磨きたい」と面接で宣言して入社しましたが、実際にはプロパーは協力会社の管理がメインタスクであり、複数プロジェクト...続きを読む(全204文字)

大手の下請的仕事が多く、厳しい納期までに、面白みのない仕事が回される。
営業は現場を知らないまま仕事をとってくるので
全てのしわ寄せが現場に来ていて...続きを読む(全154文字)

異業種で営業として経験を積み同社でも営業として中途入社したのですが、3年間勤務して業務の中から何も得られなかったところでしょうか。前職で営業の面白みや手...続きを読む(全185文字)

社風、待遇、業績、労働環境、仕事内容、人間関係はよい方だと思います。
他にやりたいことがありましたので、退職を致しました。
どのような仕事でも大変な...続きを読む(全150文字)

私は、仕事の内容に不安があり退職しました。
私は、小さいプロジェクトを転々とさせられていました。浅く幅広い知識は付きましたが、プロジェクトの核となるス...続きを読む(全193文字)

退職理由:開発系のエンジニアでしたが、会社、上長からキャリアプランをあまり検討してもらえなかった。技術としてのキャリアパスが不透明で、着地点が見えなかっ...続きを読む(全272文字)

広島事業所は基本的にビジネス開発に関しては
SES契約の派遣会社と変わりなく入社直後から
1名で客先常住になりそのまま放置状態になりました。
一月に...続きを読む(全194文字)

退職者が増えることによる作業量の増加に対して、会社としての補充はなく、各個人で対応するしかない状況となっている。対外的なコンプライアンスは万全かもしれな...続きを読む(全150文字)

とにかく仕事がハードであり、サービス残業は当たり前。無駄な会議も多く、束縛時間が非常に長い。社員の構成を見ると若い技術者が圧倒的に多く、管理職以外は長く...続きを読む(全155文字)

ある一定以上の大企業だと思って入社したが、現実は予想とはかけ離れていた。コンプライアンスなどというものは、自分が配属された課にはなく、毎日の上司からの罵...続きを読む(全168文字)

技術系から、いきなり管理系に希望してもいないのに配属され、慣れない内容の仕事を教えてもらえず、仕事も与えられずに、上司からは冷たくされたりしました。また...続きを読む(全152文字)

富士ソフトは、汎用機のABCと携帯の富士ソフトが合併した会社で、一見自社ビルができて、見た目よさそうに見えるが、長く会社いられるような会社ではありません...続きを読む(全536文字)

仕事以外に、上からの「右向け左」的な鶴の一声で社内のルールがコロコロ変わる。振り回されて、落ち着いて仕事ができなかった。また業績を上げるためにどれだけ部...続きを読む(全216文字)

業績の悪化により、賞与が年間2.5ヶ月しか出ないこと。また、社員の育成に力を入れておらず、教育制度はないに等しい。そして、自ら進んでやるのが自己啓発なの...続きを読む(全169文字)

主任・課長以上の多くは転職者であり、社内でのたたき上げの数が少ない。また、社員の多くが客先にて作業しているため、一貫した社風というものがなく、キャリアの...続きを読む(全158文字)

技術者から営業までを経験した。私は請負営業担当だったが、営業マンの中で技術面に
疎い人間がおおい。メーカーごとに担当技術と担当営業がおり、一丸となって...続きを読む(全416文字)

自分が考えていたキャリアが積めなくなってきていたことを原因に
転職を考え始めました。
今まで経験してきたプロジェクトをもとに仕事内容が割り当てられて...続きを読む(全166文字)

自ら積極的に会社に関わらなければ、会社の評価制度に適応されない。
技術力がない若手社員と歳食った管理職ばかりが社内に残り、お金になる
中堅が外で稼ぐ...続きを読む(全157文字)

社風。管理職は協力会社人員を害虫(外注)と呼び、横柄。女子社員は噂話や陰口が大好きで、表面上は「キレイなお姉さん」だけれど、本音の部分ではドロドロした感...続きを読む(全160文字)

会社全体の社風は体育会。待遇はいまいち。でも残業代はつけ放題なので、残業代をあわせると年収が1000万円に行く人もいる。会社の建物や中の作りはおしゃれで...続きを読む(全159文字)

通勤の距離と自分の体調不良につき退職しました
仕事の量は非常に多く、他に勤めた会社に比べ給料と仕事の分量が合わないとは思いましたが長年勤めてらっしゃる...続きを読む(全155文字)