【技術力と成長を共に】【23卒】ボールドの技術職の本選考体験記 No.21241（非公開/女性）（2022/3/15公開）

会社説明と、現在のIT業界について。

会社概要。入るならこんなIT企業に入ろうということを、現状のIT業界について語りながら丁寧に説明してくれた。

会社のホームページを見るなど、ある程度会社について知っておくこと。
人事の方の語りが堂々としており、比較的長い説明会だったにも関わらず聞いていて疲れなかった。業界研究としてもかなり役に立った。

このセミナーを経由して専攻に進んだ。参加必須かと思われる。説明会をしていた人事の方から会社の雰囲気はある程度掴めたが、選考に有利に働いたとは思っていない。

行っていない。始まった瞬間例題が出されるが、それを理解すれば簡単。選考で受けるWEBテストの中では圧倒的に簡単だと思う。

言語、非言語

記憶が曖昧だが、30分前後程度だった気がする。かなり短い。問題数は100問ほど。

なし。

オンラインで開始。まず本人かどうかの氏名確認。そこから1時間ほど面接官の質問を受けて、最後にこちら側からの質問時間が設けられた。

今までの努力経験はとても評価してくださった。また、資格取得に関して、その勉強時間に対する点数に対しては驚かれた。ただ、そこからも勉強に対する少し甘い姿勢があるとの評価をされた。そのため、勉強の効率が良い＝評価されるとは思わない方がいい。ひたすら高い目標に向かって努力する姿が評価される。

説明会にいた人事の方。とてもハキハキとされていて、雰囲気としては発言がしやすかった。またこちら側のふとした冗談まじりの発言にも笑ってくれた。かといっておふざけの時間ではないため、しっかり質疑応答を行なっていった。最後には頼むとフィードバックもいただいた。

自分の言葉で話していたため、とても内容が入ってきた。しかし、自分の力に蓋をしてしまっている感が否めないためそこは変えた方がいい。

ホームページ。社員インタビュー。その他特集記事。

中学校•高校•大学それぞれで1番頑張ったこと。

中学校では、所属していたダンスクラブでの活動に取り組みました。周囲よりも遅れをとっていたがそれを努力で巻き返しました。（どんな状況があって、どんな風にそれを乗り越えたかここで説明）最後には完璧な踊りを見せることができました。努力することの素晴らしさを思い知った瞬間でした。
高校では、大学受験を頑張りました。偏差値40台から60台後半まで一気に巻き返し、第一志望に合格しました。（勉強に本気でとりくみ始めた時の状況から、どう取り組んでいったか、どう成長していったかを説明）最後まで諦めずに勉強し続け、一般入試で受験した全ての大学に合格しました。
大学では、受験での経験を生かしアルバイトの塾で大学入試の担当に取り組みました。初めて担当した生徒は、第一志望に関しては高3の夏時点で合格とは程遠いE判定でした。そこから春に逆転合格しました。（担当した時の生徒の状況から、どんな指導をしていったのかを説明）結果、第一志望に合格しました。そして今では塾講師として同じ塾で働く講師仲間になっている。誰かの青春のそばに立ち、人生の分岐点の支えになれることの嬉しさを感じました。
（それぞれ、このような経験が御社でどう役立てるか？を話しました。）

今まで何社説明会行った？

何社説明会行った？→15社程度いきました。以下、深掘りを受けました。選考を受けている会社は？→5社ほど。他の10社どうしたの？→4社はWEBテストで落ちました。1社は1次面接で落ちました。1社は最終面接が終わりました。1社は保留中です。3社は選考に進んでいません。どうしてその1社には落ちたと思う？→求めている人物像に合っていなかったのではと思っています。その他にも、会社研究が甘く志望動機がかなり曖昧であったことも挙げられます。言葉をうまくまとめて話せませんでした。1番志望度高い会社教えて→（最終選考が終わった企業の名前）です。それはどうして？→社風に惹かれたからです。（どのような社風なのかをここで説明しました）

到着すると控室に案内されました。その後、面接室まで案内され、帰りは面接官の方がエレベーターまで見送ってくださった。

大学受験の経験は評価された。
一次面接でも言われた通り、勉強に対する姿勢には厳しい言葉をぶつけられた。何故もっと高い目標を持たない、何故大学の受験の時みたいに頑張れないと問われ、言葉に詰まってしまった。
ここでは、とにかく勉強に対して本気で挑む姿勢が見られる。またかなり厳しい雰囲気のため、その状況でどのような姿勢で面接に向かっているかも見られるような気がした。

かなり堅い雰囲気。笑いは一切なく、今の自身の現状についてかなり厳しい言葉をぶつけられた。しかしそれは貶されているのではなく、その人から見て直した方がいい、エンジニアとして生きていくならこうしたほうがいいという言葉であることは間違いなかった。

なし

ホームページ、新卒向けの資料

なんで東京のSES？

東京のSESの良い点として２つあります。１つ目は東京は案件が多いこと、２つ目はSESは開発力の成長にうってつけだからです。
１つ目の案件が多い点についてです。案件が多ければそれほど案件のレベルも幅広く、触れられる技術も必然と多くなります。始めはなかなかレベルの高い案件に触れられなくても、実力を高めていくごとに触れられる案件のレベルも高めていくことができます。そうすることで着実に技術的成長が見込めます。
２つ目のSESが開発力を身につけやすいことについてです。SESの利点として、様々な会社で仕事をすることで様々な開発に携わることができることが挙げられます。それにより幅広い技術力を身に付けることができ、エンジニアとしての価値を高められます。
案件の多い東京で開発力が身につくSESという２つの要素を掛け合わせることで、エンジニアとしての大きな成長が出来ると考えました。

（逆質問） やる気のある人が集まる御社でも、勉強をしなくなる人が居る。それは何故ですか？

どんな組織でも、2:6:2の比率で頑張る人:普通の人:頑張らない人という構図が出来上がる。それはどうしようもないこと。東大だってそうだろう。全員が全員入ってからも勉強を必死にやっているのか？我が社では、2:6:2を3:6:1にする等、頑張らない人の割合を減らすことしか出来ない。どう頑張ったって頑張れない人が出てきてしまう。組織的な面以外でも、本人の気持ちの問題もある。新しい趣味に没頭してしまった、今の給料で満足してしまった、恋人が出来てそっちに時間を割いてしまうなど。誰も立派な理由で勉強をしていないわけじゃない。家族が大変で〜なんて人1人も見たことない。大した理由もなく勉強をしなくなっただけ。頑張れるやつはずっと頑張っている。