【熱意と理由が決め手】【24卒】アサヒグループ食品の総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.66140（非公開/男性）（2023/10/20公開）

より高い志望度の企業から内定をいただけたため。

なし

内定をいただいた後、１週間程度の期間が設けられ、そこで判断をしてほしいという催促があった。ただ、期間を延ばしていただけるような雰囲気だった。

まず食品業界を志望するのであれば、食品業界を志望する熱意を確固たるものにしなければならない。というのも、食品業界は志望者が多く、倍率が高いことで有名だからだ。その上で、なぜアサヒグループ食品に行きたいのか、アサヒグループ食品でなければならない理由はなんなのかを明確にする必要がある。貴社に入りたいんだという思いにつなげるためには、ある程度の企業研究は必要であり、ふみ込んだ理由をつけることで、面接官の方に一緒に働きたいと思ってもらえる。

上記にも記したように、正直な話、なんで貴社でなければならないのかを明確にするかどうかで内定の有無が変わると思う。かなりの高倍率だと踏んでいるので、絶対に行きたいんだという気持ちが重要であり、それを伝えることが最も重要だ。

自分はインターンシップ経由であったが、インターンシップに参加したからといって、全員が早期選考に呼ばれるわけではないということだ。インターンシップで評価を得た人が早期選考に呼ばれると思う。（es提出は全員があった）

内定後は、電話で相談に乗ってくださったりと良くあるフォローをしてくださった。