- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 医療機器業界で、世界シェアを持っていると言うところから興味を持ちました。また大企業と言うところから、年収も高振り厚生も充実していると言うところから、この企業に興味を持ち、インターンシップの参加をしました。続きを読む(全102文字)
【営業スキルを磨ける体験】【25卒】キーエンスの夏インターン体験記(文系/「営業職」のリアルを知る〜実戦型営業体験イベント〜)No.64669(非公開/女性)(2024/9/27公開)
株式会社キーエンスのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2025卒 キーエンスのレポート
公開日:2024年9月27日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2025卒
- 実施年月
-
- 2023年9月 中旬
- コース
-
- 「営業職」のリアルを知る〜実戦型営業体験イベント〜
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
選考フロー
説明会・セミナー → 最終面接
説明会・セミナー 通過
- 実施時期
- 2023年07月 下旬
最終面接 通過
- 実施時期
- 2023年07月 下旬
- 面接タイプ
- 動画面接・動画選考
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 10分
- 面接官の肩書
- 不明
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
録画したものを提出続きを読む(全9文字)
面接の雰囲気
録画面接なので、どの役職の方が審査されているのかはわからない。応募者は男性の方が多いと思う。録画でも明るくハキハキと話すことを意識した。続きを読む(全68文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
録画なので画面に向かって話さなくてはならないが、画面の向こうに面接官がいると思って明るくハキハキと話すことを意識した。続きを読む(全59文字)
面接で聞かれた質問と回答
自分が「挑戦」して「成長」を感じたことを自分なりに表現してください(20秒程度、録画したものを提出)
私は半年間の商品企画のインターンに挑戦し、チームのリーダーとして統率力が成長したと感じます。残りの時間で、試作品を作成している様子を動画に収めたものをお見...続きを読む(全171文字)
ご自身の体験を踏まえ、「チームで結果を出す」ために重要だと思うことを、簡単に200文字以内で教えてください。(記述式)
半年間に渡る商品企画の体験を踏まえ、信頼関係を築くことだと考える。チームで結果を出すためには、互いに協力し助け合う関係性が必要で、そのために信頼は不可欠な...続きを読む(全200文字)
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 大阪
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 近畿大学、関関同立、その他国公立大学生あたりが多かった印象。大阪で実施だったので関西にある大学の人ばかりだった。
- 参加学生の特徴
- 男女比が8:2くらいだった。専攻はさまざまで、高学歴、体育会系ばかりだった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 4人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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キーエンスの 会社情報
会社名 | 株式会社キーエンス |
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フリガナ | キーエンス |
設立日 | 1974年5月 |
資本金 | 306億3700万円 |
従業員数 | 12,286人 |
売上高 | 9672億8800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 中田有 |
本社所在地 | 〒533-0033 大阪府大阪市東淀川区東中島1丁目3番14号 |
平均年齢 | 35.2歳 |
平均給与 | 2067万円 |
電話番号 | 06-6379-1111 |
URL | https://www.keyence.co.jp/ |
採用URL | https://www.keyence-jobs.jp/ |
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