【21卒】住友電気工業の夏インターン体験記（文系/事務系）No.10054（上智大学/女性）（2020/7/22公開）

グループでのディスカッション、パワーポイント作成、発表といった一連の流れを3日間でじっくり経験できるのは良かったと思った。複数の選択肢の中から１つを選ぶ際は、共通した条件を元に比較を行い、そこから選択するという順序をとらなければ、相手に納得感を与えられないことを学んだ。

特に準備等は必要ないと思う。普段からディスカッションや、大勢の前で発表することに慣れておくといいと思う。このインターンシップに参加するだけでもいい経験になる。

始終グループワークに徹していた3日間であった。そのため、オフィスを見学したり、社員さんが働いている姿を見ることが一切なかったため、働いている自分は想像することができなかった。最終日には懇親会があり、そこで社員から生の声を聴いて情報を集めるしかないと思った。

高学歴の学生しか採用しないようなので、必然的に競争率は激しくなると思った。インターンシップに参加してみて、自分に合うかどうかも確認することができなかったので、内定がでそうかどうかも判断しがたかった。ただ、社員から「面接でどのような事が聞かれるのか」等聞くことができるので情報収集のいい機会になると思う。

少し上がったと感じた。ここまでの大企業ともなると、大企業特有のデメリットがあるのではないかと思っていたが、社員への質問を通じてそれらはほとんどないと感じたからです。定時で帰れない雰囲気など一切なく、自分の仕事が終われば堂々と帰宅できる。と言っていた。

インターンシップ参加生には、後日工場見学が案内される。そのため、業務理解はより深くできるのではないかと思う。しかし、選考自体に優遇があるわけではない。インターンシップで得たことをいかに本選考に活かせるのか、それは学生本人次第である。

横浜の工場見学に案内される。参加は任意であるが、現場を知っておくのは非常に大事なことなのでぜひ参加するべきだと思う。

BtoBメーカーや一部専門商社に就職したいと考えており、名前を知っている企業は片っ端からインターンシップにエントリーしていた。当時はそこまで色んな企業を知っていたわけでなく、誰でも知っているような大手企業ばかりだった。住友電気工業以外にもインターンシップに参加していたが、会社の雰囲気や働くイメージをつかむためには、どのようなプログラムでインターンシップが開催されるのかが非常に重要だと感じていた。

以前と変わらず、BtoBメーカーや一部専門商社に就職したいという気持ちは強かった。メーカーに関しては、大手のみならず知名度がそこまで高くない企業も片っ端から調べるようになった。大企業はやはり、意思決定のスピードが遅くスタンプラリー必須の会社が多いようだった。学生知名度が低くても、業界内知名度が高かったり、素晴らしい技術を持った会社はたくさんあるので、いかに多くの企業を知っておくかが大事だと感じた。